Questões de Concurso Público CET-Santos 2023 para Analista de Gestão - Recursos Humanos
Foram encontradas 3 questões
Ano: 2023
Banca:
IBFC
Órgão:
CET-Santos
Prova:
IBFC - 2023 - CET-Santos - Analista de Gestão - Recursos Humanos |
Q2303468
Administração Geral
A Gestão Estratégica de Pessoas prevê um RH
atuante, que seja parceiro das Áreas de
Negócios, trabalhando de maneira sinérgica
para obtenção dos objetivos da organização.
Dentro desta visão, assinale a alternativa que
corresponde ao papel estratégico.
Ano: 2023
Banca:
IBFC
Órgão:
CET-Santos
Prova:
IBFC - 2023 - CET-Santos - Analista de Gestão - Recursos Humanos |
Q2303469
Administração Geral
A partir de metas e objetivos que a empresa
deseja alcançar, o RH pode contribuir de forma
assertiva realizando análises e construindo
cenários, dimensionando a força de trabalho
necessária para as demandas, bem como
levantando e fornecendo os custos de pessoal
para as áreas envolvidas. Assinale a alternativa
que contempla esta atividade:
Ano: 2023
Banca:
IBFC
Órgão:
CET-Santos
Prova:
IBFC - 2023 - CET-Santos - Analista de Gestão - Recursos Humanos |
Q2303471
Administração Geral
A área de Recursos Humanos tem como uma de
suas atribuições ser o veículo de comunicação
oficial, tanto interna quanto externamente,
garantindo para a organização a centralização,
padronização e veiculação de informações, de
acordo com a cultura organizacional. Analise as
afirmativas que indicam os objetivos desta
prática para as empresas.
I. Reduzir ruídos na comunicação, trazendo a informação de forma clara e objetiva, no tempo certo.
II. Aumentar o engajamento dos times nas campanhas e programas corporativos.
III. Reportar ao mercado e sociedade informações relevantes sobre a organização, que possam contribuir positivamente na construção de uma reputação positiva, com transparência e responsabilidade.
IV. Causar impacto negativo e desinformação, ao veicular comunicados não aferidos junto às áreas responsáveis.
Estão corretas as afirmativas:
I. Reduzir ruídos na comunicação, trazendo a informação de forma clara e objetiva, no tempo certo.
II. Aumentar o engajamento dos times nas campanhas e programas corporativos.
III. Reportar ao mercado e sociedade informações relevantes sobre a organização, que possam contribuir positivamente na construção de uma reputação positiva, com transparência e responsabilidade.
IV. Causar impacto negativo e desinformação, ao veicular comunicados não aferidos junto às áreas responsáveis.
Estão corretas as afirmativas: