Questões de Concurso Público IBGE 2021 para Supervisor de Pesquisas - Gestão
Foram encontradas 56 questões
Q1738526
Administração Geral
Estrutura Organizacional é o padrão dos
cargos e dos grupos de cargos dentro de uma
organização. Sobre estrutura organizacional,
analise as afirmativas abaixo e assinale a
alternativa correta.
I. A estrutura organizacional exerce uma grande fonte de influência e atua como recurso de controle ou de distinção das partes da organização. II. Toda organização é dotada de uma estrutura de cargos. III. Cargos não são os únicos componentes da organização.
Estão corretas as afirmativas:
I. A estrutura organizacional exerce uma grande fonte de influência e atua como recurso de controle ou de distinção das partes da organização. II. Toda organização é dotada de uma estrutura de cargos. III. Cargos não são os únicos componentes da organização.
Estão corretas as afirmativas:
Q1738527
Administração Geral
Há modelos de estrutura organizacional. No
modelo mecanicista, a definição da estrutura
organizacional é apenas mais uma das muitas
tarefas gerenciais, entre as quais o
planejamento e o controle. O modelo
mecanicista tem alguns princípios. Assinale a
alternativa que nomeia o princípio que diz que
os cargos devem ser agrupados conforme a
especialidade.
Q1738528
Administração Geral
As estratégias da organização são respostas
aos desafios e oportunidades do ambiente e
dos sistemas internos. Sobre as categorias de
estratégias, assinale a alternativa incorreta.
Q1738529
Gestão de Pessoas
Sobre os objetivos específicos da área de
treinamento de uma organização, analise as
afirmativas abaixo:
I. Treinamento tem como objetivo específico a formação profissional, tem como meta alcançar um grau ideal de capacidade laboral para determinada profissão.
II. Treinamento tem como objetivo específico a especialização, oferecendo ao treinando um campo de conhecimento ou prática específica dentro da área de trabalho para otimização dos resultados.
III. Treinamento tem como objetivo específico a reciclagem, que tem como finalidade básica rever conceitos, conhecimentos ou práticas de trabalho, renovando-os ou atualizando-os de acordo com as necessidades.
Assinale a alternativa correta.
I. Treinamento tem como objetivo específico a formação profissional, tem como meta alcançar um grau ideal de capacidade laboral para determinada profissão.
II. Treinamento tem como objetivo específico a especialização, oferecendo ao treinando um campo de conhecimento ou prática específica dentro da área de trabalho para otimização dos resultados.
III. Treinamento tem como objetivo específico a reciclagem, que tem como finalidade básica rever conceitos, conhecimentos ou práticas de trabalho, renovando-os ou atualizando-os de acordo com as necessidades.
Assinale a alternativa correta.
Q1738530
Gestão de Pessoas
Um treinamento pode ser aplicado para um
aperfeiçoamento técnico ou comportamental.
Uma organização treina seus funcionários
objetivando alguns resultados. Assinale a
alternativa que não apresenta resultado com
treinamentos.