Questões de Concurso Público Prefeitura de Tramandaí - RS 2021 para Assistente Social

Coordenar seminários, encontros, congressos e eventos assemelhados sobre assuntos de Serviço Social.

Fiscalizar o exercício profissional através dos Conselhos Federal e Regionais.

Prestar assessoria e apoio aos movimentos sociais em matéria relacionada às políticas sociais, no exercício e na defesa dos direitos civis, políticos e sociais da coletividade.

Dirigir serviços técnicos de Serviço Social em entidades públicas ou privadas.

O trabalho em equipe não pode negligenciar as responsabilidades individuais e competências, e deve buscar identificar papéis, atribuições, de modo a estabelecer objetivamente quem, dentro da equipe multidisciplinar, encarrega-se de determinadas tarefas.

As competências do/a assistente social expressam capacidade para apreciar ou dar resolutividade a determinado assunto, sendo exclusivas dessa especialidade profissional, a ela concernentes em função da capacitação dos sujeitos profissionais.

As competências e atribuições privativas são de uma profissão e não do/a profissional.

Atribuições e competências profissionais remetem à forma de ser das profissões na divisão sociotécnica do trabalho na sociedade capitalista, de acordo com as prerrogativas legais, no caso das profissões regulamentadas, como é o caso do serviço social.

Apenas I e IV.

Apenas I, II e III.

Apenas II, III e IV.

I, II, III e IV.

Serviço Social é profissão, enquanto a assistência social é política pública contributiva que se divide em três níveis de proteção social.

Desde a origem da profissão, os/as assistentes sociais atuam no desenvolvimento de ações socioassistenciais.

As atribuições e competências dos/as profissionais de Serviço Social, sejam aquelas realizadas na política de Assistência Social ou em outro espaço sócio-ocupacional, são orientadas e norteadas por direitos e deveres constantes no Código de Ética Profissional e na Lei de Regulamentação da Profissão.

O trabalho em equipe não pode negligenciar a definição de responsabilidades individuais e competências, e deve buscar identificar papéis, atribuições, de modo a estabelecer objetivamente quem, dentro da equipe multidisciplinar, encarrega-se de determinadas tarefas.