5% (cinco por cento), cumulativo, sobre o salário-base, desde que a escolaridade não seja requisito ao cargo.

6% (seis por cento), não cumulativo, sobre o salário-base, desde que a escolaridade não seja requisito ao cargo.

4% (quatro por cento), não cumulativo, sobre o salário-base, ainda que a escolaridade não seja requisito ao cargo.

3% (três por cento), cumulativo, sobre o salário-base, desde que a escolaridade não seja requisito ao cargo.

5% (cinco por cento), não cumulativo, sobre o salário-base, ainda que a escolaridade não seja requisito ao cargo.