Questões de Concurso Público CONAB 2025 para Analista - Administração

Foram encontradas 10 questões

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Q3497619
Gestão de Pessoas Indicadores de RH , Novas Tecnologias de RH ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497619 Gestão de Pessoas
Uma das finalidades da People Analytics na administração pública é:
Alternativas
Q3497620
Gestão de Pessoas Desenvolvendo Pessoas , Gestão Estratégica de Pessoas - RH 4.0 ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497620 Gestão de Pessoas
As estratégias de gestão e desenvolvimento de pessoas são essenciais para a formação de quadros profissionais eficazes dentro da administração pública. Com base nesse entendimento, assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE uma prática relevante nesse processo.
Alternativas
Q3497621
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações , Gestão Participativa e Trabalho em Equipe ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497621 Gestão de Pessoas
As relações interpessoais nas equipes de trabalho público influenciam diretamente o desempenho organizacional e a qualidade dos serviços prestados. Considerando essa dimensão, assinale a alternativa que caracteriza CORRETAMENTE um fator promotor de relações saudáveis.
Alternativas
Q3497622
Gestão de Pessoas Desenvolvendo Pessoas ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497622 Gestão de Pessoas
Uma função essencial da avaliação de desempenho e da gestão de desempenho é: 
Alternativas
Q3497637
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497637 Gestão de Pessoas
Assinale a alternativa que descreve CORRETAMENTE um componente da cultura organizacional. 
Alternativas
Q3497638
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497638 Gestão de Pessoas
O conceito de clima organizacional está relacionado ao(à): 
Alternativas
Q3497645
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497645 Gestão de Pessoas
No âmbito das teorias de motivação organizacional, a Hierarquia das Necessidades de Maslow propõe uma estrutura escalonada de fatores que impulsionam o comportamento humano. Considerando essa teoria, assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE a sequência das categorias de necessidade. 
Alternativas
Q3497646
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497646 Gestão de Pessoas
Um princípio da teoria situacional de liderança é a: 
Alternativas
Q3497647
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497647 Gestão de Pessoas
Com base na Teoria dos Dois Fatores de Herzberg, assinale a alternativa que identifica CORRETAMENTE um fator motivacional .
Alternativas
Q3497648
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações ,
Ano: 2025 Banca: CONSULPAM Órgão: CONAB Prova: CONSULPAM - 2025 - CONAB - Analista - Administração |
Q3497648 Gestão de Pessoas
Uma característica da liderança transformacional é o(a): 
Alternativas
Respostas
1: D
2: B
3: A
4: B
5: B
6: B
7: B
8: D
9: C
10: B
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