Questões APEX Brasil 2022 para Perfil 4: Processos de Gestão Corporativa

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Q1950162

Ano: 2022 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: APEX Brasil Prova: CESPE / CEBRASPE - 2022 - APEX Brasil - Perfil 4: Processos de Gestão Corporativa |

Q1950162 Modelagem de Processos de Negócio (BPM)

Assinale a opção que representa a prática adotada por uma equipe de alto desempenho, cujos empregados trabalham juntos e motivados em direção a objetivos comuns, focados em entregar os melhores resultados e soluções de negócios.

respeito mútuo entre liderança e equipe

comunicação clara e aberta

visão compartilhada

eficácia do trabalho

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Q1950166

Ano: 2022 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: APEX Brasil Prova: CESPE / CEBRASPE - 2022 - APEX Brasil - Perfil 4: Processos de Gestão Corporativa |

Q1950166 Modelagem de Processos de Negócio (BPM)

Os indicadores de desempenho são

usados no processo orçamentário para auxiliar na avaliação dos resultados, independentemente do fato de estarem alinhados às estratégias da organização.

utilizados para comunicar exclusivamente aos níveis superiores da organização a eficácia das ações de controle e de melhoria.

utilizados na avaliação dos resultados, com a finalidade de medir o que foi alcançado em relação aos objetivos.

usados para eliminar a necessidade de recorrer a outros tipos de controle, como a supervisão direta e as auditorias de padrões.

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Q1950167

Ano: 2022 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: APEX Brasil Prova: CESPE / CEBRASPE - 2022 - APEX Brasil - Perfil 4: Processos de Gestão Corporativa |

Q1950167 Modelagem de Processos de Negócio (BPM)

Quanto às principais características de um modelo de medição de desempenho, assinale a opção correta.

O conjunto de medidas individuais inter-relacionadas que definem um sistema de medição de desempenho permite a medição da organização como um todo.

As medidas individuais que quantifiquem a eficiência e a eficácia de ações de um grupo de indivíduos são incapazes de atender à necessidade de uso de informações gerenciais.

Inexiste relação entre o sistema de medição de desempenho e as pressões por desempenho, exercidas pelo ambiente interno e externo em que a organização está inserida.

A dinâmica de um sistema de medição de desempenho independe de sua capacidade de adaptação às mudanças na estratégia competitiva.

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Questões de Concurso Público APEX Brasil 2022 para Perfil 4: Processos de Gestão Corporativa

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