Questões de Concurso Público EBSERH 2018 para Enfermeiro - Administração Hospitalar

Foram encontradas 14 questões

Q900550 Gestão de Pessoas

A respeito de recrutamento e seleção de pessoal, julgue o item subsequente.


Processo seletivo é um conjunto de técnicas que visam atrair potenciais candidatos qualificados para determinada instituição; recrutamento corresponde ao momento de escolha de indivíduos entre os candidatos por meio das técnicas definidas de acordo com o cargo.

Alternativas
Q900552 Gestão de Pessoas

A respeito de recrutamento e seleção de pessoal, julgue o item subsequente.


A exemplificação das experiências vividas em outra posição dentro da mesma empresa ou das experiências relacionadas a uma posição fora de sua atual empresa são componentes da teoria motivacional de reforço.

Alternativas
Q900560 Gestão de Pessoas

A respeito de conceitos relacionados a processo de avaliação do desempenho, julgue o item a seguir.


A produtividade de um hospital pode ser avaliada por meio de indicadores como tempo de permanência e rotatividade de leitos; a efetividade utiliza dados como taxa de mortalidade e reinternações.

Alternativas
Q900561 Gestão de Pessoas

A respeito de conceitos relacionados a processo de avaliação do desempenho, julgue o item a seguir.


A sensibilidade de um indicador mostra a capacidade de se detectar variações no comportamento estudado; a efetividade busca avaliar se as atividades certas são realizadas de maneira correta.

Alternativas
Respostas
9: E
10: E
11: C
12: C