Questões de Concurso Público FUB 2013 para Assistente Social
Foram encontradas 12 questões
Q592002
Serviço Social
No que se refere à administração e ao planejamento na ação profissional do(a) assistente social, julgue o item subsequente.
Quanto mais complexo o objeto do planejamento, menor número de variáveis deve ser considerado para o cálculo futuro; além disso, exige-se conhecer, controlar e estabelecer relações causais entre todas as variáveis.
Quanto mais complexo o objeto do planejamento, menor número de variáveis deve ser considerado para o cálculo futuro; além disso, exige-se conhecer, controlar e estabelecer relações causais entre todas as variáveis.
Q592003
Serviço Social
No que se refere à administração e ao planejamento na ação profissional do(a) assistente social, julgue o item subsequente.
Os métodos de planejamento tradicionais reconhecem a importância da variável política e descartam a dicotomia existente na frase “planejar é uma coisa, fazer é outra".
Os métodos de planejamento tradicionais reconhecem a importância da variável política e descartam a dicotomia existente na frase “planejar é uma coisa, fazer é outra".
Q592004
Serviço Social
Como um instrumento para a intervenção do serviço social, o planejamento estratégico,
define-se como um processo gerencial, com enfoque sistêmico e com potencial para estimular a convergência de esforços.
define-se como um processo gerencial, com enfoque sistêmico e com potencial para estimular a convergência de esforços.
Q592005
Serviço Social
Como um instrumento para a intervenção do serviço social, o planejamento estratégico,
como ferramenta do processo de administração estratégica valoriza a centralização e verticalização das decisões e enfatiza as funções de controle.
como ferramenta do processo de administração estratégica valoriza a centralização e verticalização das decisões e enfatiza as funções de controle.
Q592006
Serviço Social
Como um instrumento para a intervenção do serviço social, o planejamento estratégico,
é efetuado, exclusivamente, pela alta administração da organização e direcionado para resultados em curto prazo.
é efetuado, exclusivamente, pela alta administração da organização e direcionado para resultados em curto prazo.