Questões de Concurso
Sobre serviço social e equipe multi e interdisciplinar em serviço social
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No contexto de um órgão público de assistência social, uma equipe composta por profissionais de diferentes áreas atua para garantir o atendimento adequado à comunidade. Durante uma reunião de equipe, surgem divergências entre os membros sobre a melhor abordagem para lidar com casos complexos de vulnerabilidade social. Alguns defendem a aplicação estrita das normas e regulamentos, enquanto outros enfatizam a necessidade de flexibilidade e adaptação às situações individuais dos assistidos.
Considerando a situação descrita, qual atitude demonstraria um comportamento alinhado às normas de conduta socialmente adequadas no ambiente de trabalho, promovendo a comunicação e relacionamento interpessoal eficazes?
As Residências Terapêuticas são dispositivos da política de Saúde Mental que visam promover a reinserção social de pessoas com transtornos mentais em processo de desinstitucionalização. Elas oferecem um ambiente _______________ e __________________, onde os residentes podem desenvolver autonomia e retomar o convívio comunitário. Essas moradias são acompanhadas por equipes multiprofissionais que prestam assistência psicossocial e promovem o acesso a ___________________ e tratamentos adequados.
Assinale a alternativa que preenche as lacunas do texto corretamente.
( ) A inserção da profissão do Serviço Social na área da saúde mental deu-se de forma gradativa e paralela ao movimento de Reforma Psiquiátrica.
( ) A discussão teórica, ainda insuficiente, sobre a intervenção do Serviço Social na área não é, contraditoriamente, um indicador de dificuldade para a operacionalização da prática profissional.
( ) O profissional de Serviço Social realiza atividades diversas nos CAPS. A atividade que parece gerar menor divergência é o acompanhamento de usuários na qualidade de Técnica de Referência (TR).
( ) A prática profissional sofre com tensionamentos constantes que dificultam o agir sobre o direcionamento dos ideais presentes no projeto ético-político profissional, pois esbarra em condicionantes político-institucionais que limitam as escolhas dos profissionais.
Com base nesta perspectiva, analise as afirmativas a seguir.
I. O trabalho multidisciplinar inviabiliza a obtenção de melhores resultados.
II. O trabalho multidisciplinar deve ser sempre coordenado pelo assistente social.
III. O trabalho multidisciplinar favorece a obtenção de melhores resultados.
Está correto o que se afirma em
(Brasil, 2019)
Essa legislação representa um avanço importante para a profissão, uma vez que reconhece o papel dos assistentes sociais
Esse trabalho exige uma abordagem interinstitucional de reconhecimento das diferentes instituições e programas que estão relacionados a esse campo, em particular aqueles vinculados à Seguridade Social, contribuindo assim para
Assim, o assistente social vem contribuindo com as conexões entre a escola, a família e a sociedade, visando
Conforme as diretrizes da Lei nº 8.080/1990 – Sistema Único de Saúde (SUS) –, julgue o item seguinte.
O atendimento e a internação domiciliares serão
realizados por equipes multidisciplinares que atuarão
nos níveis da medicina preventiva, terapêutica
e reabilitadora.
Quanto ao trabalho em equipe interdisciplinar, assinale a alternativa INCORRETA.
O Serviço Social na área da saúde é de extrema importância e relevância para potencializar a orientação social, sendo um dos responsáveis na garantia de acesso a serviços de saúde. Mas há algumas práticas que são vedadas ao Assistente Social no desempenho de suas funções. Assinale a alternativa que não é uma prática profissional do Assistente Social na área da saúde.
Conforme Fraga (2010, p. 56-57), “O trabalho em conjunto tem sido uma tendência discutida como uma possibilidade em diversas áreas, não somente no Serviço Social. Atualmente, os profissionais estão cada vez mais se conscientizando de que o trabalho solitário e isolado compromete as intervenções.”
A esse respeito, assinale a alternativa CORRETA.
É de responsabilidade da Vigilância Socioassistencial:
I- Trata-se de uma mudança de posicionamento que se contrapõe às relações sociais de dominação e exploração que são os modos pelos quais o trabalho está assentado no capitalismo. Essas relações de poder se reproduzem no interior das instituições e das equipes tanto nas relações entre os profissionais quanto com os usuários, a exemplo da estruturação horizontalizada dos processos de trabalho, da igualdade atribuída às categorias profissionais com status econômico e social distinto. II- O enxugamento no quadro de trabalhadores das organizações, o aumento do desemprego conjuntural e estrutural e a crescente pressão por resultados conduzem à instabilidade e à precarização das condições de trabalho, bem como, à fragilidade dos vínculos entre os trabalhadores, comprometendo a qualidade do diálogo e do tipo de troca de conhecimentos necessários para que se efetive um trabalho em equipe realmente interdisciplinar. III- A interdisciplinaridade se torna um horizonte possível à medida que os profissionais de distintas categorias profissionais percebem que a organização coletiva pode contribuir para angariar melhores condições de trabalho e reordenar as relações de poder ante as chefias, ampliando suas margens de autonomia. IV- O trabalho em equipe interdisciplinar não faz com que se repense a maneira como os processos de trabalho se desenrolam, e nem a conjuntura histórica e social ao qual os profissionais encontram-se submetidos, bem como a lógica destrutiva do capital que deturpa a ideia do trabalho em equipe interdisciplinar para extração da mais-valia, interferindo diretamente nas possibilidades de concretização plena desse método de trabalho.