Questões de Concurso
Sobre serviço único de saúde (sus) - lei 8080/90 em segurança e saúde no trabalho
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no trabalho, julgue os itens seguintes.
no trabalho, julgue os itens seguintes.
3.908/98, aos Municípios, por intermédio de suas Secretarias de Saúde, caberá realizar ações conforme a condição de gestão em que estejam ha-bilitados. Na Gestão Plena de Atenção Básica está pre-vista a assunção das seguintes ações de saúde do trabalhador: I. Capacitação de recursos humanos para a realização das ações de saúde do trabalhador, no seu âmbito de atuação.
II. Estabelecimento de rotina de sistematização e análise dos dados gerados no atendimento aos agravos à saúde relacionados ao trabalho, de modo a orientar as intervenções de vigilância, a organização dos serviços e das demais ações em saúde do trabalhador.
III. Emissão de laudos e relatórios circunstanciados sobre os agravos relacionados com o trabalho ou limitações (sequelas) deles resultantes, por meio de re-cursos próprios ou do apoio de outros serviços de referência.
IV. Utilização dos dados gerados nas atividades de atenção à saúde do trabalhador, com vistas a subsidiar a programação e avaliação das ações de saúde neste campo, e alimentar os bancos de dados de interesse nacional.
V. Notificação dos agravos à saúde e dos riscos relacionados com o trabalho, alimentando regularmente o sistema de informações dos órgãos e serviços de vigilância, assim como a base de dados de interesse nacional.
Está correto o que se afirma APENAS em
A subnotificação de acidentes de trabalho é uma realidade identificada apenas na região Norte do Brasil.
Considere que determinada empresa metalúrgica com cem empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), produtora de ferro-gusa e localizada no interior do estado da Bahia, tenha apresentado, em outubro de 2009, os seguintes afastamentos relacionados às questões de saúde.

Dos empregados acima listados, apenas os de n.º 1 e 9 exercem suas
atividades em áreas administrativas. Todos os demais atuam
diretamente na produção. O empregado n.º 1 teve seu quadro
desencadeado por assalto sofrido no fim de semana, fora do
ambiente de trabalho.
Com base nessa situação hipotética, julgue o item.
Para que um empregado da referida empresa, com quadro
reconhecido como de acidente de trabalho pelo INSS, receba
acompanhamento médico no SUS, ele deve dirigir-se às
cidades de Salvador ou Vitória da Conquista, que são os únicos
municípios baianos que contam com Centros de Referência em
Saúde do Trabalhador (CEREST).
A saúde do trabalhador depende não só de suas características individuais e sociais, mas também das condições existentes no seu ambiente de trabalho. A presença de riscos e(ou) agentes nocivos no ambiente laboral pode desencadear doenças ocupacionais e agravos à saúde, fato que requer monitoramento e vigilância contínuos. A respeito dessa relação, julgue o item subsequente.
O fluxo, a periodicidade e os instrumentos utilizados para a
realização da notificação compulsória dos agravos à saúde do
trabalhador estão definidos nas normas do Sistema de
Informação de Agravos e Notificação (SINAN).
I A Rede Sentinela é composta por unidades sentinela de saúde que identificam e investigam os casos suspeitos de doenças, agravos e(ou) acidentes relacionados ao trabalho.
II A RENAST é responsável pelo registro dos acidentes do trabalho no Sistema de Informação de Agravos de Notificação (SINAN-NET).
III Os centros de referência em saúde do trabalhador (CEREST) são unidades municipais de saúde responsáveis pela prestação de assistência multiprofissional ao trabalhador acidentado.
IV Cabe aos centros de referência estaduais a elaboração da política estadual de saúde do trabalhador.
V Existe determinação legal para que os CEREST sejam compostos por profissionais de nível básico, médio e superior.
Estão certos apenas os itens
I. dos agravos à saúde;
II. dos ambientes de trabalho;
III. das condições de trabalho;
IV. da organização do trabalho.
Está(ão) correto(s)