Questões de Concurso
Sobre saúde e segurança no ambiente de trabalho em segurança e saúde no trabalho
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Com relação à análise, à avaliação e ao gerenciamento de riscos, bem como à identificação de cenários e à avaliação de consequências, julgue o item subsecutivo.
Ao transferir um risco, a organização não será mais afetada
pelas consequências desse risco.
Com relação à análise, à avaliação e ao gerenciamento de riscos, bem como à identificação de cenários e à avaliação de consequências, julgue o item subsecutivo.
A avaliação de consequências avalia a probabilidade de um
evento de risco ocorrer e o impacto que ele pode causar.
No que se refere a trabalhos em espaços confinados, trabalhos em altura e trabalhos com escavação, julgue o próximo item.
Em um espaço confinado, se a concentração de oxigênio
estiver abaixo de 19,5%, pode haver risco de asfixia; e, se
estiver acima de 23,5%, pode-se aumentar o risco de
incêndio ou de explosão.
A atitude do médico foi:
No que concerne à resposta à contingência em acidentes com hidrocarbonetos líquidos e gasosos e ao sistema de comando de incidentes, julgue o item a seguir.
O controle de fatores que podem gerar erros latentes capazes
de desencadear acidentes do trabalho, isto é, erros cometidos
pelos responsáveis por decisões de alto nível e construtores
do sistema produtivo, produz um efeito profilático melhor
que o das ações preventivas de acidentes ocasionados por
erros cometidos por trabalhadores na execução das
atividades.
Julgue o item subsequente, a respeito da prevenção de doenças relacionadas ao trabalho.
Para a prevenção de angeíte dos capilares sanguíneos dos
pododáctilos, causadora do fenômeno de Reynaud em
trabalhadores expostos a vibrações, deve-se considerar a
adoção de medidas para o controle e a redução do agente
nocivo, como diminuição dos esforços físicos, adequação
dos aspectos posturais e manutenção preventiva e corretiva
de veículos, máquinas, equipamentos e ferramentas.
Julgue o item subsequente, a respeito da prevenção de doenças relacionadas ao trabalho.
Devem ser submetidos a exames audiométricos de referência
e sequenciais todos os empregados que exerçam ou
exercerão suas atividades em ambientes onde os níveis de
pressão sonora estejam acima dos níveis de ação informados
no programa de prevenção de riscos ambientais (PPRA),
independentemente do uso de protetor auditivo.
A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
O programa de gerenciamento de riscos (PGR) possui
validade de dois anos, após o qual deverá ser refeito, salvo se
a organização possuir certificação em sistema de gestão de
segurança e saúde do trabalho, em que o prazo é ampliado
para quatro anos.
A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
É responsabilidade exclusiva do engenheiro de segurança do
trabalho a implementação, por estabelecimento, do
gerenciamento de riscos ocupacionais, que deverá constituir
um programa de gerenciamento de riscos ocupacionais
(PGR).
A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
Não constitui ato faltoso a recusa justificada do empregado
ao uso de equipamento de proteção individual fornecido pelo
empregador.
A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
A avaliação de risco de uma organização deve constituir uma
matriz em que devem ser consideradas a severidade das
possíveis lesões ou agravos à saúde do trabalhador e a
probabilidade da sua ocorrência.
A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
Uma empresa contratante de um microempreendedor
individual (MEI) não está dispensada de incluí-lo nas suas
ações de prevenção e no seu programa de gerenciamento de
riscos (PGR), quando ele atuar nas dependências da empresa
ou em local previamente convencionado em contrato.
A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
Na identificação de perigos, o risco é considerado como uma
característica inerente a uma substância, instalação ou
processo de trabalho que tenha potencial de causar danos.
Considerando a situação hipotética apresentada e aspectos a ela relacionados e que o referido trabalhador tenha utilizado a técnica adequada para inspeção, julgue o item seguinte.
Para calcular a taxa de gravidade, a empresa deverá debitar
6.000 dias no cômputo de horas-homem de exposição ao
risco devido ao óbito decorrente do acidente de trabalho.
As normas regulamentadoras (NRs) são disposições complementares da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e buscam garantir trabalho seguro e sadio, prevenindo a ocorrência de doenças e acidentes de trabalho. No que diz respeito às NRs, julgue o seguinte item.
Toda empresa deve ter um programa de gerenciamento de
riscos (PGR), que pode ser implementado por unidade
operacional, setor ou atividade.
I - Microrganismos, parasitas ou materiais originados de organismos que, em função de sua natureza e do tipo de exposição, são capazes de acarretar lesão ou agravo à saúde do trabalhador.
II - Qualquer forma de energia que, em função de sua natureza, intensidade e exposição, é capaz de causar lesão ou agravo à saúde do trabalhador.
III - Substância química, por sisó ou em misturas, quer seja em seu estado natural, quer seja produzida, utilizada ou gerada no processo de trabalho, que em função de sua natureza, concentração e exposição, é capaz de causar lesão ou agravo à saúde do trabalhador.
De acordo com a Norma Regulamentadora nº 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, quanto aos agentes que expõem a risco a saúde do trabalho, assinale a alternativa que identifica os tipos de agentes nocivos corretamente, respectivamente:
I – Temperatura
II – Cor e umidade da pele
III – Respiração
IV – Pulso
V – Dilatação e reatividade das pupilas
VI – Estado de consciência
De acordo com os procedimentos em primeiros socorros no ambiente de trabalho, dentre os sinais vitais e sinais de apoio, assinale a alternativa CORRETA.
I. Aumento da capacidade produtiva e das habilidades de solução de problemas.
II. Diminuição dos programas de capacitação e de conscientização dos trabalhadores em relação à Segurança do Trabalho.
III. Redução de perdas econômicas relacionadas a acidentes do trabalho, como licenças médicas e indenizações.
São afirmativas que trazem benefícios resultantes para tal sistema: