Questões de Concurso
Comentadas sobre saúde e segurança no ambiente de trabalho em segurança e saúde no trabalho
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A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
Uma empresa contratante de um microempreendedor
individual (MEI) não está dispensada de incluí-lo nas suas
ações de prevenção e no seu programa de gerenciamento de
riscos (PGR), quando ele atuar nas dependências da empresa
ou em local previamente convencionado em contrato.
A respeito de análise, avaliação e gerenciamento de riscos, julgue o item que se segue.
Na identificação de perigos, o risco é considerado como uma
característica inerente a uma substância, instalação ou
processo de trabalho que tenha potencial de causar danos.
Considerando a situação hipotética apresentada e aspectos a ela relacionados e que o referido trabalhador tenha utilizado a técnica adequada para inspeção, julgue o item seguinte.
Para calcular a taxa de gravidade, a empresa deverá debitar
6.000 dias no cômputo de horas-homem de exposição ao
risco devido ao óbito decorrente do acidente de trabalho.
As normas regulamentadoras (NRs) são disposições complementares da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e buscam garantir trabalho seguro e sadio, prevenindo a ocorrência de doenças e acidentes de trabalho. No que diz respeito às NRs, julgue o seguinte item.
Toda empresa deve ter um programa de gerenciamento de
riscos (PGR), que pode ser implementado por unidade
operacional, setor ou atividade.
I - Microrganismos, parasitas ou materiais originados de organismos que, em função de sua natureza e do tipo de exposição, são capazes de acarretar lesão ou agravo à saúde do trabalhador.
II - Qualquer forma de energia que, em função de sua natureza, intensidade e exposição, é capaz de causar lesão ou agravo à saúde do trabalhador.
III - Substância química, por sisó ou em misturas, quer seja em seu estado natural, quer seja produzida, utilizada ou gerada no processo de trabalho, que em função de sua natureza, concentração e exposição, é capaz de causar lesão ou agravo à saúde do trabalhador.
De acordo com a Norma Regulamentadora nº 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, quanto aos agentes que expõem a risco a saúde do trabalho, assinale a alternativa que identifica os tipos de agentes nocivos corretamente, respectivamente:
I – Temperatura
II – Cor e umidade da pele
III – Respiração
IV – Pulso
V – Dilatação e reatividade das pupilas
VI – Estado de consciência
De acordo com os procedimentos em primeiros socorros no ambiente de trabalho, dentre os sinais vitais e sinais de apoio, assinale a alternativa CORRETA.
I. Aumento da capacidade produtiva e das habilidades de solução de problemas.
II. Diminuição dos programas de capacitação e de conscientização dos trabalhadores em relação à Segurança do Trabalho.
III. Redução de perdas econômicas relacionadas a acidentes do trabalho, como licenças médicas e indenizações.
São afirmativas que trazem benefícios resultantes para tal sistema:
Acerca dos eventos de segurança e saúde do trabalho no eSocial, julgue o item a seguir.
Um trabalhador exposto a um ruído contínuo de 70 dB,
identificado em laudo técnico, considerando-se o nível de
exposição normalizado (NEN), poderá sofrer danos auditivos;
nessa situação, o risco físico deverá ser identificado no PGR
da empresa e informado ao eSocial por meio do evento
S-2240, para todos os fins previdenciários.
O nível dos riscos ocupacionais deve ser determinado pela combinação do período de exposição ao agente nocivo e a fonte geradora, para fins de identificar a necessidade de adoção de medidas de prevenção e elaboração do plano de ação.
Nas técnicas de FMEA e FTA, parte-se de um evento-topo e segue-se para trás, verificando-se os eventos predecessores, e para frente, identificando-se eventos que possam decorrer do evento iniciador que levou ao acidente.
A FMEA busca administrar as possibilidades de falhas, evitando que estas aconteçam, mas, caso aconteçam, buscando que não se propaguem; caso as possibilidades de falhas sejam de difícil controle, cabe decidir entre reter ou transferir o risco.
A ETA é um método lógico-indutivo de identificação de perigos e análise de riscos das várias e possíveis consequências resultantes de um evento inicial delineado por combinações de eventos até chegar aos possíveis resultados.
A FTA compreende uma análise detalhada do sistema, podendo ser qualitativa ou quantitativa, com foco em seus componentes, e permite analisar as maneiras pelas quais um equipamento ou sistema pode falhar e os possíveis efeitos advindos da falha.
Na FMEA, parte-se de um evento-topo, voltando-se para trás e verticalmente (top-down), verificando-se as causas que podem ter gerado tal evento, e, por último, se faz a intervenção para frente, de forma horizontal, a partir do evento iniciador, identificando-se eventos que possam decorrer dele.
As organizações contratantes devem fornecer às contratadas informações sobre os riscos ocupacionais sob sua gestão e que possam impactar nas atividades das contratadas.
O inventário de riscos ocupacionais deve ser mantido atualizado pelo período mínimo de dois anos; no caso de organizações que possuem certificações em sistema de gestão de segurança e saúde no trabalho (SST), tal prazo poderá ser de até três anos.
A avaliação de riscos deve ser revista após a implementação das medidas de prevenção, para avaliação de riscos residuais ou inovações e modificações em tecnologias e procedimentos que impliquem novos riscos ou modifiquem os riscos existentes.