Questões de Concurso Comentadas sobre nr 17 - norma regulamentadora n° 17 - ergonomia em segurança e saúde no trabalho

Foram encontradas 1.817 questões

Q182781 Segurança e Saúde no Trabalho
A etapa da intervenção ergonômica que permite aprofundar os problemas priorizados e testar predições é a de

Alternativas
Q181685 Segurança e Saúde no Trabalho
Na Análise Ergonômica do Trabalho – AET, fatores como pausas, flexibilidade de parada e ginástica são considerados condições
Alternativas
Q181680 Segurança e Saúde no Trabalho
Situações de trabalho nas quais se encontram pressões anormais, fumos e ritmo excessivo de produtividade expõem os trabalhadores, respectivamente, a riscos
Alternativas
Q180909 Segurança e Saúde no Trabalho
Sobre ergonomia no trabalho, considere:
I. Um assento ergonômico ao trabalhador deve possuir altura ajustável à estatura e à natureza da função exercida, pouca ou nenhuma conformação na base de assento, borda frontal arredondada e encosto com forma adaptada ao corpo para proteção da região lombar.

II. Nos locais onde são executadas atividades de ação intelectual, como os de análise de projetos, deve-se garantir que: os níveis de ruído não excedam a 35 decibéis, a temperatura interna esteja entre 20 °C a 33 °C, a velocidade e a umidade do ar sejam, respectivamente, maior do que 0,75 m/s e maior que 30%.

III. Para efeito de conforto e saúde a longo prazo são considerados adequados os limites de ruído de até 65 dB para até 8 horas de trabalho, 75 dB para até 6 horas de trabalho, 85 dB para até 4 horas de trabalho e 100 dB para, no máximo, 3 horas de trabalho.
Está correto o que se afirma APENAS em

Alternativas
Q180354 Segurança e Saúde no Trabalho
A Análise Ergonômica do Trabalho (AET) visa a aplicar os conhecimentos da Ergonomia para analisar, diagnosticar e corrigir uma situação real de trabalho.
Dentre as etapas da AET, a análise da demanda consiste em
Alternativas
Q180353 Segurança e Saúde no Trabalho
A rigidez excessiva na organização do trabalho, com imposição de um ritmo artificial, neutraliza a vida mental do trabalhador durante a execução de suas tarefas, tornando-o mais suscetível a doenças.
Segundo a NR-17, a organização do trabalho deve levar em consideração, no mínimo, os seguintes aspectos:
Alternativas
Q177197 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR-17, a organização do trabalho deve levar em consideração alguns aspectos mínimos. Com base nesse pressuposto, considere as afirmativas abaixo.

I – As recomendações ergonômicas específicas para os postos avaliados devem ser levadas em conta.

II – As normas de produção constituem um dos parâmetros para obtenção de conforto e segurança.

III – A determinação do conteúdo de tempo é necessária para proporcionar desempenho eficiente.

IV – A discussão e a restituição dos resultados aos trabalhadores são maneiras de gerar adaptação às condições de trabalho.

Está correto APENAS o que se afirma em
Alternativas
Q177168 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a NR-17 – Ergonomia – o transporte manual de cargas é definido como aquele
Alternativas
Q177166 Segurança e Saúde no Trabalho
Sobre o tema Levantamento, Transporte e Descarga Individual de Materiais, o Manual de Aplicação da NR-17 estabelece que
Alternativas
Q170954 Segurança e Saúde no Trabalho
Visando a dar conforto ao trabalhador nos postos de trabalho, recomenda-se que
Alternativas
Q170953 Segurança e Saúde no Trabalho
Na Análise Ergonômica do Trabalho (AET), as três primeiras etapas que constituem a fase de análise (demanda, atividade e tarefa) permitem realizar o diagnóstico para que se formulem as recomendações ergonômicas.

A AET constitui-se em um exemplo de ergonomia de
Alternativas
Q131666 Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da ergonomia, julgue os itens subsequentes.

O assédio moral restringe-se ao poder hierárquico no ambiente de trabalho.
Alternativas
Q131665 Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da ergonomia, julgue os itens subsequentes.

As mudanças no ambiente e organização do trabalho que resultem no aumento da produtividade e da motivação e satisfação do trabalhador influenciarão na redução de outros tipos de absenteísmo que não o relacionado a doenças.
Alternativas
Q131664 Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da ergonomia, julgue os itens subsequentes.

O dimensionamento de um posto de trabalho está intimamente relacionado com a postura exigida para a realização de uma determinada tarefa.
Alternativas
Q131663 Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da ergonomia, julgue os itens subsequentes.

A organização do trabalho deve ser feita de forma a não haver atividades aos domingos e feriados, seja total ou parcial; entretanto, caso isso seja necessário, o Ministério do Trabalho e Emprego não precisará autorizá-lo previamente.
Alternativas
Q131662 Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da ergonomia, julgue os itens subsequentes.

O presenteísmo é um problema organizacional, pois o colaborador por ele vitimado estará presente fisicamente ao trabalho, mas não produzirá como deveria, em razão de fatores como insatisfação, pessimismo, desânimo e alto nível de estresse.
Alternativas
Q131661 Segurança e Saúde no Trabalho
Acerca da ergonomia, julgue os itens subsequentes.

Eventuais picos de trabalho ou convocações para o trabalho fora do horário são considerados assédio moral.
Alternativas
Q131485 Segurança e Saúde no Trabalho
À luz da legislação referente a segurança e medicina do trabalho,
julgue os itens de 23 a 28. Nesse sentido, considere que a sigla
MTE, sempre que utilizada, se refere ao Ministério do Trabalho e
Emprego.

Legalmente, ressalvadas as disposições especiais relativas ao trabalho do menor e da mulher, admite-se que um empregado remova, individualmente, no máximo, 30 kg. Não está compreendida nessa disposição a remoção de material feita por impulsão ou tração de vagonetes sobre trilhos, carros de mão ou quaisquer outros aparelhos mecânicos, podendo o MTE, em tais casos, fixar limites compatíveis com cada situação.
Alternativas
Q131469 Segurança e Saúde no Trabalho
À luz das NRs que tratam de segurança do trabalho, julgue os itens
que se seguem, a respeito de segurança e conforto e de aspectos
psicofisiológicos dos trabalhadores.

Devem ser incluídas pausas para descanso na rotina de trabalhadores que exerçam atividades que exijam sobrecarga muscular estática ou dinâmica de pescoço, ombros, dorso e membros superiores e inferiores.
Alternativas
Q131468 Segurança e Saúde no Trabalho
À luz das NRs que tratam de segurança do trabalho, julgue os itens
que se seguem, a respeito de segurança e conforto e de aspectos
psicofisiológicos dos trabalhadores.

Legalmente, uma empresa não pode exigir nem admitir que um trabalhador transporte manualmente uma carga cujo peso comprometa sua saúde e sua segurança.
Alternativas
Respostas
1621: D
1622: D
1623: A
1624: A
1625: D
1626: E
1627: C
1628: C
1629: B
1630: A
1631: E
1632: E
1633: C
1634: C
1635: E
1636: C
1637: E
1638: E
1639: C
1640: C