Segundo a Norma Regulamentadora 32 (NR32), que dispõe sobre Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde, do Ministério do Trabalho e Emprego, é correto afirmar que

Equipamento de Proteção Individual (EPI) é todo dispositivo ou produto, de uso individual, utilizado pelo trabalhador, destinado a proteção contra riscos capazes de ameaçar sua segurança e sua saúde. Assinale a alternativa incorreta.

Dentro de um laboratório é imprescindível que o trabalhador tenha o conhecimento acerca da necessidade do uso dos equipamentos de proteção individual (EPI) e da disponibilidade dos mesmos para a sua utilização. Trata-se de equipamentos que conferem proteção a integridade física e a saúde do profissional no ambiente em que atua. A legislação trabalhista prevê que é obrigação do trabalhador usar e conservar os EPI’s. O funcionário que falhar estará sujeito a sanções trabalhistas e poderá até ser demitido por justa causa. Já o empregador que não oferecer os equipamentos necessários ao funcionário poderá responder cível e criminalmente, além de ser multado pelo Ministério do Trabalho. Das opções abaixo, assinale aquele que não se enquadra dentro da categoria de EPIs.

De acordo com a norma regulamentadora 10 - NR 10, Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade, os estabelecimentos com carga instalada superior a 75 kW devem constituir e manter o Prontuário de Instalações Elétricas, com algumas exigências mínimas. A esse respeito, considere os enunciados abaixo a respeito das exigências mínimas a serem seguidas pelas empresas:

I) As empresas estão obrigadas a manter esquemas unifilares atualizados das instalações elétricas dos seus estabelecimentos com as especificações do sistema de aterramento e demais equipamentos e dispositivos de proteção.

II) conjunto de procedimentos e instruções técnicas e administrativas de segurança e saúde, implantadas e relacionadas a esta NR e descrição das medidas de controle existentes;

III) documentação das inspeções e medições do sistema de proteção contra descargas atmosféricas e aterramentos elétricos;

IV) especificação dos equipamentos de proteção coletiva e individual e o ferramental, aplicáveis conforme determina esta NR;

V) documentação comprobatória da qualificação, habilitação, capacitação, autorização dos trabalhadores, porem a documentação dos treinamentos realizados pode ser facultativa;

VI) resultados dos testes de isolação elétrica realizados em equipamentos de proteção individual e coletiva;

VII) certificações dos equipamentos e materiais elétricos em áreas classificadas;

VIII) relatório técnico das inspeções atualizadas com recomendações, cronogramas de adequações, contemplando as alíneas de “II” a “VII”.

Dos enunciados acima, pode-se afirmar que:

De acordo com a Norma Regulamentadora 23 – (Proteção contra Incêndios); em cada pavimento da edificação, deve conter a seguinte quantidade de extintores, independente da área ocupada.

O Trabalhador que exerce atividades em áreas onde existam fontes de radiações ionizantes deve cumprir as regras abaixo, EXCETO:

Análise de Situação:

Maria trabalha há anos como enfermeira na UTI de determinado hospital, enquanto João trabalha como frentista em um posto de combustível. Ambos fazem jus a adicional sobre o salário devido as suas atividades estarem expostas a agentes e atividades ou operações perigosas. Tais adicionais são determinados pelas seguintes normas, respectivamente:

“O empregador deve informar, imediatamente, aos trabalhadores e aos seus representantes qualquer acidente ou incidente grava que possa provocar a disseminação de um agente biológico suscetível de causar doenças graves nos seres humanos, as suas causas e as medidas adotadas para corrigir a situação”.

Este item faz parte de que Norma Regulamentadora:

De acordo com o item 24.3.15.1 da Norma Regulamentadora 24 – (Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho) as condições de confortos devem preencher os seguintes requisitos mínimos. Marque a alternativa incorreta.

Uma questão tratada na NR10 descreve os passos relacionados à medida de segurança conhecida como desenergização. Essa medida é descrita por uma sequência de ações coordenadas, sequenciadas e controladas. Assinale a alternativa que apresenta as ações dessa medida de segurança na sequência de execução correta.

Com base na Norma Regulamentadora 35 (NR 35) – Trabalho em Altura, marque a alternativa que corresponde à responsabilidade dos trabalhadores.

Dadas as afirmativas referentes ao levantamento, transporte e descarga individual de materiais conforme a Norma Regulamentadora 17 (NR 17) – Ergonomia,

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I. Transporte manual regular de cargas designa toda atividade realizada de maneira contínua ou que inclua, mesmo de forma descontínua, o transporte manual de cargas.

II. Não deverá ser exigido nem admitido o transporte manual de cargas, por um trabalhador cujo peso da carga seja superior a 70 quilogramas, de modo a não comprometer sua saúde ou sua segurança.

III. Transporte manual de cargas designa todo transporte no qual o peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, compreendendo o levantamento e a deposição da carga.

IV. Quando mulheres e trabalhadores jovens forem designados para o transporte manual de cargas, o peso máximo dessas cargas deverá ser até 40 quilogramas, para não comprometer a sua saúde ou a sua segurança.

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verifica-se que estão corretas apenas

Dadas as afirmativas referentes à Norma Regulamentadora 24 (NR 24) – Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho,

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I. As paredes das cozinhas serão construídas em alvenaria de tijolo comum, em concreto ou em madeira, com revestimento de material liso, resistente e impermeável, e lavável em toda a extensão.

II. Nos alojamentos, a capacidade máxima de cada dormitório será de 100 operários e serão permitidas o máximo de 2 camas na mesma vertical.

III. É permitido em caráter provisório, a utilização do refeitório para depósito, bem como para quaisquer outros fins que não comprometam a higiene do local.

IV. Será exigido 1 chuveiro para cada 5 trabalhadores nas atividades ou operações insalubres, ou nos trabalhos com exposição a substâncias tóxicas, irritantes, infectantes ou alergizantes.

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verifica-se que está(ão) correta(s)

Dadas as afirmativas quanto às Competências dos profissionais integrantes dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho,

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I. Responsabilizar-se, tecnicamente, pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas NR aplicáveis às atividades executadas pela empresa e/ou seus estabelecimentos.

II. Colaborar no desenvolvimento e implementação do PCMSO e PPRA e de outros programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.

III. Determinar, quando esgotados todos os meios conhecidos para a eliminação do risco e este persistir, mesmo reduzido, a utilização, pelo trabalhador, de Equipamentos de Proteção Individual – EPI, de acordo com o que determina a NR 6, desde que a concentração, a intensidade ou característica do agente assim o exija.

IV. Divulgar e promover o cumprimento das Normas Regulamentadoras, bem como cláusulas de acordos e convenções coletivas de trabalho, relativas à segurança e à saúde no trabalho.

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verifica-se que estão corretas

A respeito da insalubridade devido à exposição a agentes biológicos, de acordo com o anexo 14 da Norma Regulamentadora 15 (NR 15), assinale a afirmativa que corresponde à atividade que dá direito à insalubridade de grau máximo.

O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO, tem como objetivo promover e preservar a saúde dos trabalhadores. Dadas as afirmativas sobre o PCMSO,

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I. O exame médico de mudança de função será obrigatoriamente realizado antes da data da mudança.

II. Deverá ser planejado e implantado com base nos registros de doenças ocorridas na empresa.

III. O exame médico admissional deverá ser realizado em até 10 dias após o trabalhador assumir suas atividades.

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verifica-se que está(ão) correta(s)

O setor de pessoal da empresa solicitou ao técnico de segurança do trabalho orientações sobre os casos que justificam uma reunião extraordinária da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, de acordo com a NR 05. Dadas as situações que justificam reunião extraordinária da CIPA de acordo com a NR 05,

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I. Solicitação do Serviço Médico da Empresa.

II. Denúncia de situação de risco grave e iminente que determine aplicação de medidas corretivas de emergência.

III. Ocorrência de acidente do trabalho grave ou fatal.

IV. Solicitação de um acidentado.

V. Solicitação expressa de uma das representações.

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verifica-se que estão corretas apenas

A respeito da Segurança do Trabalho com Máquinas e Equipamentos de acordo com a Norma Regulamentadora 12 (NR 12), assinale a alternativa correta.

Dadas as afirmativas quanto às Responsabilidades do Empregador em relação ao Equipamento de Proteção Individual (EPI),

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I. Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica.

II. Solicitar a emissão do CA.

III. Cadastrar-se junto ao órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho.

IV. Adquirir o adequado ao risco de cada atividade.

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verifica-se que estão corretas apenas

Assinale a alternativa correta com relação à Norma Regulamentadora 10 (NR 10) – Segurança em Instalações e Serviços de Eletricidade.