Questões de Segurança e Saúde no Trabalho - Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego para Concurso - Página 1144

Q188908

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Técnico de Logística de Transporte Júnior - Operação |

Q188908 Segurança e Saúde no Trabalho

Os inflamáveis da classe B têm por característica queimar somente em sua superfície,

A

fundindo o metal do tanque que os contém.

B

gerando grande quantidade de energia luminosa.

C

aumentando sua viscosidade sob ação do calor.

D

tendo como método extintor principal o resfriamento.

E

não deixando qualquer tipo de resíduos.

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Q188906

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Técnico de Logística de Transporte Júnior - Operação |

Q188906 Segurança e Saúde no Trabalho

As campainhas ou sirenes de alarme de incêndio devem ter como característica a

A

coloração amarela, tendo em vista ser esta a cor de melhor apelo visual para a segurança das instalações da unidade.

B

fabricação nacional, admitindo-se produto importado, desde que aprovado pelos órgãos competentes.

C

facilidade de acionamento, direto da sala de controle, de forma que todos os funcionários possam ouvir.

D

emissão de um som distinto, em tonalidade e altura, de todos os outros dispositivos acústicos da unidade.

E

emissão de som direcionado para o mesmo sentido da corrente de ar que circula por entre os prédios

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Q188905

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Técnico de Logística de Transporte Júnior - Operação |

Q188905 Segurança e Saúde no Trabalho

Um dos itens a se verificar nas inspeções visuais mensais dos equipamentos portáteis de combate a princípio de incêndio é

A

a existência da etiqueta de identificação presa no bojo de todos eles.

B

o peso, que deverá indicar perda máxima de 20% do peso original.

C

o estado da iluminação do local de instalação de cada um deles.

D

o rótulo identificador da empresa onde os extintores são recarregados.

E

a verificação da indicação no rótulo se confere com a substância contida nos equipamentos

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Q188117

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188117 Segurança e Saúde no Trabalho

Considere uma jornada de trabalho de 4 horas diárias, com dosimetria de 95 dB(A), o uso constante e correto de EPI auditivo com NRRsf de 15 dB. Critério de dobra: Q=5. O nível de ação, considerando-se a duração da jornada e a condição de trabalho em relação ao risco Nível de Pressão Sonora Elevado (NPSE) com o uso do EPI são, respectivamente,

A

95dB(A) – Risco de exposição.

B

90dB(A) – Risco grave e iminente.

C

85dB(A) – Risco neutralizado.

D

80dB(A) – Risco de exposição.

E

75dB(A) – Risco neutralizado.

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Q188105

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188105 Segurança e Saúde no Trabalho

O Item 2.2 do Anexo I do Quadro II da NR-7 (dado pela Portaria 19, de 9 de abril de 1998) inclui os seguintes procedimentos como necessários para avaliação da audição do trabalhador, ao longo do tempo de exposição ao risco nos exames de referência e sequenciais, EXCETO

A

acumetria (Rinne e Weber).

B

anamnese clínico-ocupacional.

C

exame otológico.

D

exame audiométrico realizado segundo os termos previstos naquela norma técnica.

E

outros exames audiológicos complementares, solicitados a critério médico.

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Q188103

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188103 Segurança e Saúde no Trabalho

De acordo com o disposto na NR 15, analise as afirmativas a seguir.
I – Entende-se por ruído intermitente aquele que apresenta picos de energia acústica de duração superior a 10 (dez) segundos, a intervalos superiores a 1 (um) segundo.
II – O limite de tolerância para ruídos de impacto é de 125 dB (linear).
III – O limite de tolerância foi ultrapassado quando um trabalhador realiza uma atividade sem proteção auditiva, durante 1 hora, em ambiente com nível de pressão sonora contínuo de 95 dB (A).
IV – As atividades ou operações que exponham os trabalhadores, sem proteção adequada, a níveis de ruído de impacto superiores a 130 dB (C), oferecerão risco grave e iminente.
V – Entende-se por ruído de impacto aquele que apresenta picos de energia acústica de duração inferior a 1 (um) segundo, a intervalos superiores a 1 (um) segundo.
Está correto APENAS o que se afirma em

A

II e III.

B

IV e V.

C

I, II e III.

D

I, IV e V.

E

II, III e V.

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Q188102

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188102 Segurança e Saúde no Trabalho

Sobre a avaliação do calor nos ambientes de trabalho, é INCORRETO afirmar que a (o)

A

temperatura efetiva corrigida considera todos os parâmetros tidos como fundamentais para a correta avaliação da sobrecarga térmica.

B

umidade relativa do ar pode ser medida com higrômetros ou, indiretamente, por carta psicrométrica.

C

velocidade do ar pode ser medida com um anemômetro de palhetas, com leitura direta ou por termoanemômetro, que é mais preciso.

D

temperatura do ar é medida pelo termômetro de bulbo seco.

E

tipo de atividade é avaliado pela taxa de metabolismo que pode ser mensurada ou estimada através de tabelas.

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Q188099

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188099 Segurança e Saúde no Trabalho

O Plano de Proteção Radiológica (PPR), em serviços de saúde, deve estar de acordo com o disposto na NR-32 e nas normas específicas da Comissão Nacional de Energia Nuclear (CNEN). Sobre o PPR, analise as afirmativas abaixo.
I – Faz parte do PCMSO do estabelecimento.
II – Deve estar dentro do prazo de vigência.
III – Tem de ser apresentado na CIPA, quando existente na empresa.
IV – O profissional responsável e seu substituto eventual devem ser membros efetivos da equipe de trabalho do serviço.
Está correto APENAS o que se afirma em

A

I e II.

B

II e III.

C

II e IV.

D

I, III e IV.

E

II, III e IV.

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Q188079

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188079 Segurança e Saúde no Trabalho

Todas as empresas, independente do número de empregados ou do grau de risco de sua atividade, estão obrigadas a elaborar e implementar o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) que deve estar embasado na identificação dos riscos à saúde dos trabalhadores, prevista no Programa de Prevenção de Risco Ambiental (PPRA) determinando a necessidade de interação entre os dois programas que devem contemplar as seguintes atividades, EXCETO a(o)

A

elaboração da relação contendo a identificação nominal dos trabalhadores, sua função, o local em que desempenham suas atividades e o risco a que estão expostos.

B

localização das áreas de risco para a prevenção de riscos ambientais.

C

reconhecimento e a avaliação dos riscos biológicos.

D

programa de vacinação.

E

programa de rastreamento de neoplasias.

Q188077

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188077 Segurança e Saúde no Trabalho

As atividades humanas são desenvolvidas nos diversos processos produtivos e na organização do trabalho. Muitos aspectos são de grande relevância, segundo Norma Regulamentadora específica. O Médico do Trabalho deve conhecer esses critérios para identificar condições de risco ergonômico nas atividades dos trabalhadores.
Quais os critérios temporais que envolvem a organização do trabalho?

A

Horários livres, duração da jornada, frequência das ocupações.

B

Horários, duração da jornada, velocidade, cadência e ritmo das tarefas.

C

Horários limitados da jornada, velocidade, cadência e ritmo das funções.

D

Sem horários determinados, horas extras e ritmo livre das tarefas.

E

Tempo por cronograma, horas extras, velocidade, cadência e ritmo das ocupações.

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Q188076

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188076 Segurança e Saúde no Trabalho

Na organização do trabalho, os sistemas de avaliação de desempenho, para efeitos de remuneração e vantagens de qualquer espécie, devem levar em consideração situações que possam induzir a autoaceleração dos movimentos. Esse mecanismo deve ser analisado para que possam ser elaboradas as ações de prevenção. Na Norma Regulamentadora específica, esse critério é apontado como um dos fatores de probabilidade de agravamento de doenças osteomusculares nos seguintes segmentos corporais:

A

coluna cervical alta, ombros, dorso, membros superiores e inferiores.

B

região cervical baixa, escápula, dorso, cotovelo, punhos e membros inferiores.

C

pescoço, cotovelos, punhos, membros superiores e inferiores.

D

pescoço, ombros, região lombar, membros superiores e inferiores

E

pescoço, ombros, dorso, membros superiores e inferiores.

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Q188075

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188075 Segurança e Saúde no Trabalho

As Normas Regulamentadoras têm o compromisso de apresentar norteamento para condutas preventivas. Na organização do trabalho, existe a mesma preocupação, razão pela qual há descrição em Norma Regulamentadora específica do tempo destinado a pausa e micropausas. Tem-se como tempo previsto destinado a pausa e micropausas, respectivamente,

A

10 minutos a cada 50 minutos e segundos entre um ciclo e outro.

B

10 minutos a cada 60 minutos e segundos entre dois ciclos.

C

10 minutos a cada 60 minutos e segundos de três em três ciclos.

D

05 minutos a cada 30 minutos e segundos a cada dez ciclos.

E

segundos a cada período de 50 minutos e segundos entre um ciclo e outro.

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Q188074

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188074 Segurança e Saúde no Trabalho

Na organização do trabalho, segundo especificação da Norma Regulamentadora n° 17 e seu Manual de Aplicação, o critério “ritmo de trabalho” possui destaque significativo, se relacionado com a fadiga e a necessidade da implantação de períodos de descanso, através de previsão de pausas. Para tal, há necessidade de conhecer a diferença entre “ritmo” e “cadência”, conceitos fundamentais para que o Médico do Trabalho possa conhecer a carga de trabalho e planejar as pausas durante a jornada de trabalho. O “ritmo” se caracteriza por ser

A

quantitativo, com imposição pela produtividade e sem ajustamentos de cadências.

B

quantitativo/qualitativo totalmente livre, com ajustamentos de cadências.

C

qualitativo livre, com indução de autoaceleração e com ajustamentos de cadências.

D

não qualitativo, livre, com indução de autoaceleração e sem ajuste de cadências.

E

quantitativo livre, com intervalos de pausas e ajustamento parcial de cadências.

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Q188073

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188073 Segurança e Saúde no Trabalho

A literatura científica descreve diversos aspectos que integram a organização do trabalho, sempre em interface com a promoção da saúde do trabalhador. Com essa preocupação, a legislação brasileira, em suas Normas Regulamentadoras, aponta critérios, dentro da organização do trabalho, que devem ser monitorados e modificados, conforme a sobrecarga biopsicossocial imposta ao trabalhador, que são, no mínimo,

A

normas de produção, modo operatório, exigência de tempo, determinação do conteúdo do tempo, ritmo de trabalho e conteúdo das tarefas.

B

normas de fluxo, modo operatório, tempo livre, determinação do conteúdo do tempo, ritmo de trabalho e conteúdo das tarefas.

C

normas para lay-out, modo operatório, exigência de tempo, conteúdo do tempo livre, ritmo de trabalho em aberto e conteúdo das tarefas.

D

norma de frequência de eventos, modo operacional com limitação de distância, ritmo de trabalho com micropausas e tarefas sem conteúdo definido.

E

normas de produção, modo operatório livre, sem exigência de tempo, determinação do conteúdo do tempo, ritmo de trabalho livre e conteúdo das tarefas.

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Q188070

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188070 Segurança e Saúde no Trabalho

Muitas morbidades dos trabalhadores podem ser desencadeadas ou causadas pelo processo produtivo. Em alguns desses processos, a causa está centrada na organização do trabalho e não em agentes nocivos à saúde de origem química, física ou biológica. A organização do trabalho pode reduzir o impacto sobre o trabalhador, evitando seu adoecimento ou melhorando a saúde, de forma considerável, ou, de outro modo, causando a doença ocupacional.
Qual a base legal que permite a conclusão de que a organização do trabalho pode trazer essas repercussões à saúde do trabalhador?

A

Constituição Brasileira e Norma INSS 20/08.

B

Manual de Aplicação do NR 17 e Normas ACGIH.

C

Norma ISO 9001 e Norma Regulamentadora n° 7.

D

Norma Regulamentadora n° 17 e Manual de Aplicação da NR17.

E

Norma Regulamentadora n° 9 e Constituição Brasileira.

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Q188069

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188069 Segurança e Saúde no Trabalho

Muitos ambientes de trabalho possuem fonte sonora com emissão acima dos limites de tolerância. Nessas condições, se não for possível a modificação do maquinário, haverá necessidade do uso de equipamento de proteção individual e da redução do tempo de exposição do trabalhador. Para promoção da prevenção de lesões auditivas induzidas pela exposição ao ruído, o Médico do Trabalho deve correlacionar o tempo de exposição e o valor da emissão. A máxima exposição diária permissível para 85 dB(A), 90 dB(A) e 115 dB(A) é, respectivamente, de

A

9 horas, 4 horas e 12 minutos.

B

8 horas, 4 horas e 7 minutos.

C

7 horas, 5 horas e 1 hora.

D

7 horas, 3 horas e 10 minutos.

E

6 horas, 5 horas e 30 minutos.

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Q188068

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188068 Segurança e Saúde no Trabalho

Muitas atividades profissionais encontram-se inseridas em ambientes que manipulam produtos químicos. Dentre os produtos químicos, os aerodispersoides fibrogênicos são substâncias cujas partículas permanecem em suspensão no ar por tempo variado, na dependência da velocidade do vento, peso e tamanho de suas partículas. As partículas, situadas abaixo de 10 micras, são inaladas pelas vias respiratórias. As Normas Regulamentadoras orientam controle periódico do trabalhador por meio da realização dos exames complementares, com a frequência de, respectivamente,

A

tomografia em 3 D de tórax e espirometria, no admissional e semestral.

B

ressonância magnética de tórax e espirometria analógica, no periódico e anual.

C

telerradiografia do tórax e espirometria por Técnica da American Thoracic Society, ambas no admissional e bianual.

D

telerradiografia do tórax em padrão OIT e espirometria por Técnica da American Thoracic Society, ambas no admissional e anual.

E

telerradiografia do tórax em padrão OIT e espirometria, ambas no admissional e bianual.

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Q188064

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188064 Segurança e Saúde no Trabalho

Atividades humanas podem ser agrupadas na dependência do uso das habilidades biológicas predominantes na realização das ocupações/funções de trabalho. Dessa forma, o Médico do Trabalho, além de fazer acompanhamento dos diversos riscos ambientais, deve também observar e controlar as tarefas com transporte manual de cargas. Para esse fim, o Médico do Trabalho deve aplicar a fórmula para cálculo do LPR - Limite de Peso Recomendado pela NIOSH, segundo o Manual de Aplicação da NR 17. Essa fórmula foi elaborada pelo Centro de Pesquisas NIOSH - National Institute for Occupational Safety and Health, e adotada pelo Manual de Aplicação da NR 17.
Quais critérios pertencem à formula NIOSH?

A

Peso da carga, fator de distância vertical, fator de altura, fator de deslocamento na diagonal, fator de simetria, fator de amplitude e fator de apoio.

B

Peso da carga, fator de atrito, fator de distância lateral, fator de deslocamento vertical, fator de simetria, fator de frequência e fator de pinça.

C

Constante de atrito, fator de distância lateral, fator de altura, fator de deslocamento lateral, fator de assimetria, fator de frequência e fator de apoio.

D

Constante de atrito, fator de distância diagonal, fator de altura, fator de deslocamento vertical, fator de assimetria, fator de frequência e fator de pega.

E

Constante de carga, fator de distância horizontal, fator de altura, fator de deslocamento vertical, fator de assimetria, fator de frequência e fator de pega.

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Q188061

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Médico do Trabalho |

Q188061 Segurança e Saúde no Trabalho

São muitos os critérios da ergonomia presentes no processo produtivo. Quais os critérios que identificam situações, dentro das ações fisiológicas para o aparelho locomotor, que devem ser controladas pelo Médico do Trabalho, em relação aos movimentos musculares, com ou sem carga?

A

Com auxílio mecânico, deslocando pesos abaixo de 23 kgf, de forma ocasional; movimentos repetitivos, com ciclos maiores que 30 segundos, e posturas dentro do padrão fisiológico, em alternância com outras posturas.

B

Com auxílio mecânico, manuseio de cargas superiores a 80 kgf, com necessidade de organização manual do posicionamento dos produtos no palet; movimentos com ciclos menores que 10 segundos, e postura predominante de joelhos, sem pausas.

C

Sem auxílio mecânico de cargas acima de 60 kg, de forma habitual; movimentos com ciclos menores que 25 segundos, e postura semiajoelhada predominante.

D

Manuseio de cargas acima de 40 kg, sem auxílio mecânico; com ciclos menores que 15 segundos e posturas sentadas, sem pausas.

E

Levantamento de cargas acima de 70 kg em postura de pé, sem pausas; movimentos com ciclos menores que 20 segundos.

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Q187979

Ano: 2010 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Enfermeiro do Trabalho Júnior |

Q187979 Segurança e Saúde no Trabalho

O Serviço Especializado em Engenharia e Saúde do Trabalho (SEST) tem mútuas vantagens para os trabalhadores e para a empresa. Dentre as vantagens para o trabalhador, tem-se

A

maior rendimento no trabalho.

B

prevenção de doenças ocupacionais.

C

aumento da produtividade global da empresa.

D

redução de gastos com plano de saúde.

E

diminuição do absenteísmo por doença.

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Questões de Concurso Comentadas sobre normas regulamentadoras de ministério do trabalho e emprego em segurança e saúde no trabalho

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