Questões de Concurso
Sobre enfermagem e saúde do trabalhador em enfermagem
Foram encontradas 2.383 questões
I Tem-se observado o crescimento da incidência de algumas doenças, como tuberculose e hepatite B, e a infecção pelo vírus da imunodeficiência adquirida (HIV) em trabalhadores da saúde. Quando se faz o diagnóstico da doença e o estabelecimento do nexo com o trabalho, o trabalhador deverá ser afastado permanentemente de suas atividades e receber uma indenização da empresa.
II Doenças como dengue e febre amarela não são consideradas relacionadas ao trabalho devido às dificuldades de comprovar as associações entre elas e o trabalho do indivíduo doente.
III Os procedimentos de vigilância em saúde do trabalhador envolvem aspectos de vigilância epidemiológica de agravos e vigilância sanitária de ambientes e condições de trabalho, em que são utilizados conhecimentos clínicos, de epidemiologia, higiene ocupacional, ergonomia, toxicologia, entre outras disciplinas. Esses procedimentos visam à prevenção das doenças infecciosas e parasitárias relacionadas ao trabalho.
IV Tratadores de animais, pecuaristas, trabalhadores em matadouros, curtumes, moagem de ossos, tosa de ovinos, manipuladores de lã crua, veterinários e seus auxiliares estão expostos ao carbúnculo, uma zoonose causada pela Brucella melitensis, considerada uma doença profissional comum nesses meios.
V Tem sido demonstrado, clínica e epidemiologicamente, que a exposição à sílica pode favorecer a reativação da infecção tuberculosa latente. Assim, em trabalhadores expostos a poeiras de sílica e(ou) portadores de silicose, a tuberculose e a silicotuberculose deverão ser consideradas como doenças relacionadas ao trabalho.
Estão certos apenas os itens
Elaborar e implementar o PCMSO é obrigação de todas as pessoas, físicas ou jurídicas, que admitam trabalhadores como empregados pelo regime da CLT.
O objetivo do PCMSO é estabelecer uma metodologia de ação que garanta a preservação da saúde e a integridade dos trabalhadores frente aos riscos dos ambientes de trabalho.
Apenas o mobiliário do local de trabalho é considerado por essa norma.
A ergonomia visa adaptar as condições de trabalho às características do ser humano, com o objetivo de estabelecer um ambiente confortável e agradável que possibilite aos indivíduos produzir com qualidade.
Conforme a NR 17, a organização do trabalho deve levar em consideração apenas as normas de produção, o modo operatório, a exigência de tempo, a determinação do conteúdo de tempo, o ritmo de trabalho e o conteúdo das tarefas.
As condições ambientais do posto de trabalho e a própria organização do trabalho são regulamentadas por essa norma.
Pressão, temperatura, ruído, vibração e radiação são considerados agentes físicos.
A tolerância máxima de exposição diária permissível para ruído contínuo ou intermitente de 100 dB é de 2 horas.
Os trabalhadores expostos a luz negra ultravioleta na faixa de 320 a 400 nanômetros têm direito ao adicional de insalubridade.
Segundo a NR 9, ruídos, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas, radiações ionizantes e não ionizantes são considerados agentes físicos.
Entre os efeitos nocivos da exposição ao ruído, sem o uso do equipamento de proteção individual (EPI) recomendado, estão a perda auditiva neurossensorial temporária e(ou) permanente de graus diversos, a irritabilidade, a hipertensão arterial, os zumbidos, a diminuição do rendimento no trabalho e a diminuição da libido.
Para a concessão dos benefícios auxílio-doença acidentário e aposentadoria por invalidez acidentária, dispensa-se o período de carência.
O PPRA e o PCMSO abrangem todas as exigências legais e garantem a segurança e a saúde dos trabalhadores.
Tendo em vista o disposto na NR32, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa INCORRETA.
Analise as seguintes afirmativas concernentes a essa política e assinale a alternativa INCORRETA.