Questões de Concurso
Sobre administração em enfermagem em enfermagem
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De acordo com a prescrição, o auxiliar de enfermagem deve aplicar uma ampola de vitamina K, por via intramuscular, em um recém-nascido. Nesse caso, o local adequado para a aplicação do medicamento é
O Protocolo Operacional Padrão (POP) é um instrumento utilizado para sistematizar de forma padronizada atividades técnico-assistencial ou administrativa visando à obtenção de determinados resultados. Sobre o POP, é CORRETO afirmar que
“Localizar e delimitar o processo acromial, medir dois a três dedos (2,5 a 5 cm) abaixo. Aplicar na região central do músculo.” O texto traz a descrição da técnica de aplicação intramuscular na região:
São contraindicações para administração de medicamentos por via intramuscular todas as alternativas abaixo, EXCETO:
Graduandos de enfermagem e de medicina participam da programação de saúde como parte de sua formação acadêmica e o técnico de enfermagem interage com eles porque
Considere os itens abaixo, sobre planejamento de recursos humanos.
I - Taxa de ocupação de leitos.
II - Tipo de metodologia do cuidado.
III - Número de horas de enfermagem de acordo com o grau de dependência.
IV - Jornada de trabalho diária.
V - Qualificação da equipe de enfermagem.
VI - Percentual para cobertura de ausências.
Quais podem ser considerados variáveis quantitativas do planejamento de recursos humanos em enfermagem?
Considere as afirmações abaixo sobre gestão de pessoas, que é a maneira como os indivíduos se estruturam para orientar e gerenciar o comportamento humano no ambiente organizacional.
I - O recrutamento é uma ação da empresa que visa atrair a força de trabalho e dele obter os candidatos de que necessita para suprir suas lacunas.
II - Os processos de seleção servem para identificar o perfil das pessoas que se inscrevem para determinada vaga e selecioná-las para os cargos.
III - O recrutamento em uma empresa acontece exclusivamente de modo externo.
IV - A fase de integração é uma etapa do processo de gestão de pessoas que visa socializar e informar as pessoas sobre a organização e integrá-las à equipe.
V - Entre os três aspectos fundamentais da gestão de pessoas pode-se afirmar que é importante considerar a dimensão humana, considerar as pessoas como parceiras e considerá-las como recursos essenciais que podem ser substituídos amplamente nas organizações.
Quais estão corretas?
Nas organizações de atendimento de saúde, a Administração Compartilhada fortalece quem decide. Sendo assim, é possível afirmar que esse tipo de administração proporciona ao enfermeiro que atua na Unidade de Emergência
Com relação à avaliação de desempenho, considere os objetivos abaixo.
I - Aprimorar o relacionamento entre chefias e colaboradores.
II - Identificar profissionais que precisam ser readaptados ou transferidos.
III - Estabelecer as metas e os princípios da organização.
IV - Determinar a política e a filosofia institucional.
V - Oferecer ao avaliado a oportunidade de conhecer suas potencialidades, assim como identificar aspectos que possam ser melhorados.
Quais objetivos integram a avaliação de desempenho?
Considere as afirmações abaixo sobre supervisão de enfermagem.
I - O olhar da supervisão é um olhar educador, técnico e especializado, que pressupõe a atuação de um profissional experiente no sentido da produção de resultados satisfatórios na atividade de outros indivíduos sob sua responsabilidade profissional.
II - Idealmente, a ação de supervisão ocorre de forma cooperativa e sistematicamente planejada, com interação entre o supervisor e o supervisionado.
III - Supervisão em enfermagem é um cargo regulamentado pela Lei nº 7.498, de 25 de junho de 1986, que dispõe sobre o exercício da enfermagem.
IV - O supervisor é um técnico encarregado da eficiência do trabalho e um controlador de produção e, por isso, tem como meta educativa apontar erros e falhas das equipes de trabalho.
V - A constituição de equipes bem estruturadas e o fomento de habilidades e competências de seus membros são resultados esperados da ação supervisora.
Quais estão corretas?
Conforme as atuais orientações do protocolo de segurança na prescrição, uso e administração de medicamentos, antes de administrar o medicamento deve-se checar:
A administração de medicamentos é uma das intervenções mais realizadas no ambiente hospitalar. No interior do organismo, esse medicamento passa por duas fases. Uma delas é a fração livre ou não ligada, sobre a qual pode-se afirmar que é considerada:
Com relação à administração medicamentosa por via intramuscular (IM) em pediatria, é correto afirmar que:
B.M.O, 4 anos, encontra-se internado em uma unidade de terapia intensiva pediátrica (UTIP) com sepse de foco cutâneo (celulite) com disfunção de múltiplos órgãos. Encontra-se com dieta por sonda enteral, intubado, em ventilação mecânica, sedado (midazolan + fentanil com infusão de 1,8 ml/h cada), curarizado (atracúrio a 1,8 ml/h), aminas (dobutamina à 1,8 ml/h) e noradrenalina (0,9 ml/h). Apresenta cateter venoso profundo em jugular direita (D) - (triplo lúmen) + cateter venoso profundo em veia femural esquerda (E), para hemodiálise.
A prescrição médica contempla hidratação venosa (HV) e medicações diversas (antibioticoterapia, protetor gástrico, corticoides e antitérmicos) por via endovenosa. A ordem correta de administração das infusões, de acordo com os lumens do cateter, de forma a não ocorrer descompensação hemodinâmica durante a programação das infusões é:
As vias utilizadas na administração de medicamentos não absorvíveis pelo trato gastrointestinal, proporcionando ação imediata dos medicamentos, são as seguintes:
Paciente, 45 anos, apresenta- se emagrecido, astênico e iniciará tratamento para sífilis. Expressa a sua preferência em receber 5 mL de penicilina benzatina no deltoide. O enfermeiro observa que essa região apresenta pouca massa muscular e não é indicada para esse volume de medicamento. Nessa situação, o profissional deve:
Considerando a distribuição percentual dos profissionais de enfermagem, para a assistência semi-intensiva deve-se considerar de:
Para efeito de cálculo, devem ser consideradas como horas de enfermagem, por leito, nas 24 horas por paciente, na assistência intermediária:
A(o) enfermeira(o) precisa apoiar o envolvimento da equipe nas atividades da unidade, para isso ela(ele) deve
Uma habilidade importante para a(o) enfermeira(o) é a capacidade de delegar atividades e/ou tarefas para a equipe de enfermagem. A respeito do aspecto que envolve a delegação efetiva, é correto afirmar que
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