Questões de Concurso
Comentadas sobre responsabilidade social e governança corporativa em gestão de pessoas
Foram encontradas 196 questões
Ano: 2022
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
Petrobras
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2022 - Petrobras - Administração |
Q1891061
Gestão de Pessoas
A PETROBRAS busca atuar com responsabilidade social,
incentivando o comportamento ético e transparente, a partir de
códigos de conduta e do apoio a princípios como os previstos no
Pacto Global, da Organização das Nações Unidas. Acerca de
sustentabilidade e responsabilidade social, julgue o item que se
segue.
Entre os níveis de sensibilidade social, o de maior maturidade de uma empresa é atingido quando a organização não tem apenas metas econômicas, mas também embasa suas decisões no critério do benefício social presente.
Entre os níveis de sensibilidade social, o de maior maturidade de uma empresa é atingido quando a organização não tem apenas metas econômicas, mas também embasa suas decisões no critério do benefício social presente.
Ano: 2022
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
Petrobras
Prova:
CESPE / CEBRASPE - 2022 - Petrobras - Administração |
Q1891060
Gestão de Pessoas
A PETROBRAS busca atuar com responsabilidade social,
incentivando o comportamento ético e transparente, a partir de
códigos de conduta e do apoio a princípios como os previstos no
Pacto Global, da Organização das Nações Unidas. Acerca de
sustentabilidade e responsabilidade social, julgue o item que se
segue.
Procurar avaliar os custos dos programas sociais e o retorno dos investimentos em programas sociais é uma das obrigações de uma organização socialmente responsável.
Procurar avaliar os custos dos programas sociais e o retorno dos investimentos em programas sociais é uma das obrigações de uma organização socialmente responsável.
Ano: 2021
Banca:
CEFET-MG
Órgão:
CEFET-MG
Prova:
CEFET-MG - 2021 - CEFET-MG - Assistente em Administração |
Q1839938
Gestão de Pessoas
Texto associado
No livro Admirável Mundo Novo, Aldous Huxley descreve uma sociedade distópica onde, a partir da popularização do Fordismo, a
Administração Científica orienta em demasia os aspectos do corpo
social. Nesse sentido, analise a influência dessas teorias no trecho da
obra de Huxley a seguir.
- Mas como é que são feitos os produtos químicos, Linda? De
onde é que eles vêm?
- Bom, isso eu não sei. Eles estão em frascos. E quando os
frascos se esvaziam, manda-se buscar mais no Depósito de
Produtos Químicos. É o pessoal do Depósito que os faz, penso
eu. Ou senão mandam buscá-los na fábrica. Mas não sei bem.
Nunca estudei Química. Meu trabalho sempre foi com os embriões.
O mesmo acontecia com todas as outras coisas sobre as quais
ele a interrogava. Linda parecia que nunca sabia nada [...]
Fonte: HUXLEY, Aldous. Admirável Mundo Novo. 22. ed. São Paulo: Globo, 2014.
p. 160-161.
Considerando-se os fundamentos da Organização Racional do Trabalho, o trecho ressalta, predominantemente, a presença de
Ano: 2021
Banca:
Quadrix
Órgão:
CRF - MA
Prova:
Quadrix - 2021 - CRF - MA - Assistente Administrativo |
Q1794054
Gestão de Pessoas
Não diz respeito à temática da responsabilidade
socioambiental o(a)
Ano: 2021
Banca:
INSTITUTO AOCP
Órgão:
Câmara de Teresina - PI
Prova:
INSTITUTO AOCP - 2021 - Câmara de Teresina - PI - Assistente Legislativo |
Q1785152
Gestão de Pessoas
Em 1998, foi criado no Brasil o Instituto Ethos
de Responsabilidade Social, Organização
Não Governamental, sem fins lucrativos, cujo
objetivo é promover entre as organizações
brasileiras a prática da gestão ética e
transparente em relação a todos os públicos
com os quais se relacionam. Além disso,
fomenta entre as organizações o conceito de
responsabilidade social. Com base no
exposto, assinale a alternativa que apresenta
um conceito de responsabilidade social.
Q1619760
Gestão de Pessoas
O princípio da responsabilidade social baseia-se na premissa
de que as organizações, qualquer que seja o seu fim, são
instituições sociais, cuja existência necessita de autorização
da sociedade. Um dos principais representantes dessa
corrente é Andrew Carnegie, fundador da U.S. Steel, que
estabeleceu dois princípios sobre a responsabilidade social
corporativa. Um destes princípios estabelece que os
indivíduos mais abonados da sociedade devem cuidar dos
menos afortunados, compreendendo desempregados,
doentes, pobres e pessoas com deficiência física. Assinale
abaixo a alternativa que explicite corretamente este princípio.
Ano: 2020
Banca:
Quadrix
Órgão:
CREFONO - 5ª Região
Prova:
Quadrix - 2020 - CREFONO-5° Região - Auxiliar Administrativo |
Q1257817
Gestão de Pessoas
A responsabilidade social pode ser definida como o grau de obrigações que uma organização assume por meio de ações que melhorem o bem‐estar da sociedade. Quanto a esse tema, julgue o item.
De acordo com a teoria dos stakeholders de Freeman, a
responsabilidade social corporativa é uma obrigação das
organizações modernas.
Ano: 2020
Banca:
Quadrix
Órgão:
CREFONO - 5ª Região
Prova:
Quadrix - 2020 - CREFONO-5° Região - Auxiliar Administrativo |
Q1257816
Gestão de Pessoas
A responsabilidade social pode ser definida como o grau de obrigações que uma organização assume por meio de ações que melhorem o bem‐estar da sociedade. Quanto a esse tema, julgue o item.
O envolvimento organizacional em atividades e obras
sociais apresenta três diferentes graus crescentes, a
saber: obrigação social e legal; sensibilidade social; e
responsabilidade social.
Ano: 2020
Banca:
Quadrix
Órgão:
CREFONO - 5ª Região
Prova:
Quadrix - 2020 - CREFONO-5° Região - Auxiliar Administrativo |
Q1257815
Gestão de Pessoas
A responsabilidade social pode ser definida como o grau de
obrigações que uma organização assume por meio de ações
que melhorem o bem‐estar da sociedade. Quanto a esse
tema, julgue o item.
Nos tempos atuais, as organizações devem se preocupar com sua sobrevivência, mas também com a sustentabilidade do planeta, baseada nos três pilares do desenvolvimento sustentável: o econômico; o social; e o ambiental.
Nos tempos atuais, as organizações devem se preocupar com sua sobrevivência, mas também com a sustentabilidade do planeta, baseada nos três pilares do desenvolvimento sustentável: o econômico; o social; e o ambiental.
Ano: 2020
Banca:
Quadrix
Órgão:
CRN - 2° Região (RS)
Provas:
Quadrix - 2020 - CRN - 2° Região (RS) - Assistente Administrativo
|
Quadrix - 2020 - CRN - 2° Região (RS) - Auxiliar Administrativo |
Q1137492
Gestão de Pessoas
O mundo dos negócios vai bem além das questões econômicas. Sendo assim, julgue o item a respeito da ética e da responsabilidade social.
As decisões dos gestores sobre as questões éticas levam
em consideração a intensidade ética, que é a quantidade
de pessoas envolvidas na questão.
Ano: 2020
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
TJ-PA
Prova:
CESPE - 2020 - TJ-PA - Analista Judiciário - Área Administrativa |
Q1119964
Gestão de Pessoas
De acordo com a lógica do corporativismo, como instrumento de
intermediação de interesses, o(a)
Q2002700
Gestão de Pessoas
A responsabilidade social das empresas compreende as
expectativas econômicas, legais, éticas e filantrópicas
que a sociedade tem em relação às organizações em
um dado período. Sobre as responsabilidades
econômicas, é correto afirmar:
Q1379973
Gestão de Pessoas
No âmbito da Cúpula sobre Desenvolvimento Sustentável a Organização das Nações Unidas (ONU), em 2015,
criou os Objetivos do Desenvolvimento Sustentável (ODS) para atender as áreas ambiental, social, econômica e
institucional. Estes ODS ficaram conhecidos como os ‘objetivos do milênio’. Alinhado aos ODS está o conceito de
responsabilidade socioambiental corporativa que pode ser entendido como:
Q1336744
Gestão de Pessoas
Sobre o conceito de responsabilidade social e
suas categorias, é incorreto afirmar:
Ano: 2019
Banca:
Instituto UniFil
Órgão:
Prefeitura de Mandaguaçu - PR
Prova:
Instituto UniFil - 2019 - Prefeitura de Mandaguaçu - PR - Auxiliar Administrativo |
Q1248022
Gestão de Pessoas
Sobre responsabilidade socioambiental, informe se é
verdadeiro (V) ou falso (F) para o que se afirma e
assinale a alternativa que apresenta a sequência
correta.
( ) Visa criar uma relação harmônica entre a sociedade
e a empresa, onde esta possibilita meios para que a
sociedade se desenvolva nos aspectos sociais
propriamente ditos, nos aspectos ambientais e até
mesmo em termos econômicos. ( ) Adotando a responsabilidade socioambiental, a
empresa conquista satisfação e apoio da
comunidade local, obtém isenção de impostos,
confiança dos fornecedores e satisfação dos clientes,
porém não possibilita o aumento da produtividade.
( ) A sustentabilidade não se aplica apenas no que
tange ao meio ambiente, mas também a práticas que
visam a busca do correto uso dos recursos que a
natureza por si só disponibiliza, do respeito às vidas
existentes, o bem estar coletivo e a responsabilidade
socioambiental empresarial.
( ) Responsabilidade socioambiental diz respeito a
atitudes e boas práticas que visam oferecer uma
melhor qualidade de vida à sociedade na qual está
inserida e um uso consciente dos recursos naturais.
Q1227832
Gestão de Pessoas
Analise as afirmativas abaixo que tratam de Ética e Responsabilidade Social nas organizações:
1. As organizações contemporâneas devem valorizar o comportamento ético de seus funcionários e agir de forma responsável em relação ao seu ambiente de atuação. 2. As organizações contemporâneas devem buscar seus resultados independentemente dos padrões éticos e morais empregados para obtê-los. 3. A responsabilidade social é sempre um custo desnecessário para as organizações. 4. Ações de responsabilidade social podem valorizar a imagem organizacional.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
1. As organizações contemporâneas devem valorizar o comportamento ético de seus funcionários e agir de forma responsável em relação ao seu ambiente de atuação. 2. As organizações contemporâneas devem buscar seus resultados independentemente dos padrões éticos e morais empregados para obtê-los. 3. A responsabilidade social é sempre um custo desnecessário para as organizações. 4. Ações de responsabilidade social podem valorizar a imagem organizacional.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
Q1098737
Gestão de Pessoas
Texto associado
A educação corporativa está sendo estimulada por um ambiente inquieto, curioso e revolucionário, provocado por fatores externos (globalização, desenvolvimento tecnológico, competitividade, mudanças rápidas e descontínuas etc.), que causam impacto na administração das organizações.
Chiavenato, 2014, p. 331 (com adaptações).
Tendo como base o texto acima, julgue o item quanto à educação coorporativa.
Essas empresas lucram com “escola em casa”. Em vez de
contar somente com cursos oferecidos pelo mercado, as
empresas partiram para suas próprias “universidades”
para incrementar o aperfeiçoamento constante dos
funcionários. A educação corporativa representa algo
muito além do treinamento.
Q1089286
Gestão de Pessoas
A área de Gestão de Pessoas tem por objetivo administrar e
potencializar o capital humano de uma organização. A respeito
das atividades relacionadas à Gestão de Pessoas, assinale a
alternativa que não corresponde a uma atividade inerente a
esta área.
Ano: 2019
Banca:
Quadrix
Órgão:
CRO-AM
Prova:
Quadrix - 2019 - CRO-AM - Assistente Administrativo Geral |
Q1079008
Gestão de Pessoas
Texto associado
A respeito da ética e da responsabilidade social, julgue os
itens de 115 a 117.
A responsabilidade social está relacionada com a ética e a transparência na gestão dos negócios e deve refletir‐se nas decisões cotidianas que possam causar impactos na sociedade, no meio ambiente e no futuro dos próprios negócios.
Ano: 2019
Banca:
Quadrix
Órgão:
CRO-AM
Prova:
Quadrix - 2019 - CRO-AM - Assistente Administrativo Geral |
Q1078956
Gestão de Pessoas
Considerando a importância do gerenciamento de pessoas em uma organização, julgue o item.
As mudanças vividas pela sociedade interferem, de forma desafiadora, no gerenciamento de pessoas.
As mudanças vividas pela sociedade interferem, de forma desafiadora, no gerenciamento de pessoas.
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