ter consciência de sua responsabilidade perante o todo da empresa.

usar o nome da organização para interesses próprios.

utilizar informações de um projeto para auxiliar um colega.

transferir a responsabilidade de possíveis erros para terceiros.

demonstrar predileção por alguns clientes ou colegas.

se objetiva como ação moral por meio da prática profissional, como normatização de deveres e valores, através do Código de Ética Profissional.

suas determinações não são mediadas pelo conjunto de demandas e respostas que legitimam a profissão na divisão social do trabalho.

toda profissão pode garantir a legitimação de sua ética – conjunto de valores e princípios morais, direitos, deveres e sanções – a partir de seu Código.

é isenta dos processos de alienação, pode ser direcionada a uma intervenção consciente realizadora de direitos.

advertência reservada ou censura pública.

censura pública ou multa.

censura pública e multa.

multa e suspensão temporária do registro profissional.

suspensão temporária do registro profissional ou cancelamento definitivo do registro.

dignidade, zelo e decoro.

eficácia, desenvoltura e zelo.

eficácia, responsabilidade e dignidade.

decoro, desenvoltura e responsabilidade.

É dever do secretário operacionalizar e canalizar adequadamente o processo de comunicação com o público.

É direito do secretário direcionar seu comportamento profissional, sempre a bem da verdade, da moral e da ética.

É dever do secretário participar de entidades representativas da categoria visando apoia-las e fortalece-las.

É direito do secretário colaborar com instituições que ministram cursos específicos, oferecendo-lhes orientações.

negligência.

imperícia.

inconveniência.

vedação.

incumbência.

à legitimidade.

à organização.

ao desempenho.

à comunicação.

à urbanidade.

legal.

de livre escolha.

valorativo.

moral.

ético.