Questões de Concurso Sobre administração geral

Questões Discursivas

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Q3409877 Administração Geral
A função administrativa_____está relacionada à designação de tarefas, à alocação de recursos (humanos, financeiros, materiais) e à criação de uma estrutura organizacional eficiente para atingir os objetivos estabelecidos pela empresa ou organização. Essa função visa estabelecer um arranjo lógico e eficaz de recursos e responsabilidades para otimizar o desempenho e alcançar metas organizacionais.
Fonte: Chiavenato, Idalberto, Introdução à teoria geral da administração: uma visão abrangente da moderna administração das organizações - 7. ed - Rio de Janeiro - Elsevier, 2003.
Assinale a alternativa que corretamente completa a lacuna no excerto:
Alternativas
Q3408192 Administração Geral
Assinale a alternativa correspondente a metodologia utilizada por organizações para incentivar a criatividade e o pensamento disruptivo de seus funcionários de maneira colaborativa buscando melhorar o grau de motivação e engajamento por meio de dinâmicas com foco no estímulo de ideias e soluções:
Alternativas
Q3408191 Administração Geral
A melhoria da atuação da administração é realizada por meio de treinamento, controle e aperfeiçoamento de processos. Dentre as metodologias utilizadas pelas organizações, assinale a alternativa correspondente ao método que envolve interação e busca de soluções para um problema específico ou como maneira de fomentar a criatividade dos membros de uma equipe:
Alternativas
Q3408189 Administração Geral
As organizações são estabelecidas e estruturadas de formas distintas visando atingir o objetivo proposto de seu negócio. Assinale a alternativa correspondente ao tipo de organização caracterizada por possuir um comando hierárquico mas concomitante, os setores possuem autonomia de trabalho e interagem entre si buscando ampliar o grau de cooperação setorial:
Alternativas
Q3408182 Administração Geral
A avaliação de desempenho é uma ferramenta da gestão que tem por objetivo identificar se o projeto designado para uma equipe, colaborador ou setor está sendo cumprido. Existem tipos diversos de avaliação de desempenho, cada uma com uma finalidade e aplicação. Assinale a alternativa correspondente ao tipo de avaliação de desempenho que surgiu em 1950 nos Estados Unidos e tem como objetivo a revisão do cumprimento de metas, apreciação do comportamento do colaborador e avaliação do potencial funcional:
Alternativas
Q3408178 Administração Geral
O desenvolvimento de colaboradores é estabelecido gradualmente por meio de um conjunto de estratégias que vão desde treinamentos pontuais a programas contínuos. Assinale a alternativa correspondente a metodologia de desenvolvimento que baseia-se na melhoria contínua por meio da eliminação de imprecisões, falhas e desenvolvimento de habilidades buscando melhores níveis de produtividade numa evolução sequenciada:
Alternativas
Q3406530 Administração Geral
Nos anos 70, emergiu no Japão um novo sistema de gestão da produção que buscava superar os limites impostos por modelos anteriores. Este sistema foi desenvolvido como resposta aos desafios específicos enfrentados pela indústria automobilística japonesa, caracterizando-se pela flexibilidade na produção, qualidade dos produtos e satisfação dos trabalhadores. A inovação central desse sistema residia na sua capacidade de reduzir drasticamente o tempo de inatividade nas linhas de montagem e de adaptar-se rapidamente a mudanças no volume e na variedade da demanda dos consumidores. Além disso, promovia a melhoria contínua e a eliminação de desperdícios, engajando os funcionários em um ambiente de trabalho colaborativo, onde sugestões para aprimorar os processos eram altamente encorajadas. Este modelo também enfatizava a importância do estoque "just-intime", minimizando o armazenamento e esperando a produção conforme a necessidade de peças, otimizando assim todo o processo produtivo.

O sistema de gestão da produção descrito no texto é conhecido como:
Alternativas
Q3404118 Administração Geral
Estratégia é um meio, um caminho, algo que leva até um objetivo desejado. O planejamento estratégico consiste em: 
Alternativas
Q3404117 Administração Geral
As funções da administração são os processos sequenciais que uma organização segue para planejar, organizar, dirigir e controlar seus recursos para atingir seus objetivos. A função Direção tem, dentre outras, a responsabilidade de: 
Alternativas
Q3403884 Administração Geral
Há diversas teorias que se debruçam sobre a motivação, mas, como ponto comum a todas elas, é possível reconhecer a existência de duas categorias de motivação, são elas: 
Alternativas
Q3403876 Administração Geral
Todo processo de comunicação se inicia com um propósito, uma motivação expressa na forma de mensagem (escrita ou falada). Neste contexto, analise o texto a seguir:

“É um processo no qual a mensagem é traduzida na mente do receptor. Quando a comunicação é correta, a ideia ou a imagem mental resultante corresponde à ideia ou imagem mental do emissor.”

Sobre o processo de comunicação, o texto acima se refere a: 
Alternativas
Q3403615 Administração Geral
As Boas Práticas de Fabricação (BPF) também abrangem ações de validação e qualificação, que em essência possuem o mesmo conceito, sendo a qualificação empregada para equipamentos, instalações, utilidades e sistemas, já a validação se aplica:
Alternativas
Q3403613 Administração Geral
Para um processo validado é possível que seja feita a determinação de pontos críticos do processo em questão por meio da realização de experimentos como forma de assegurar e determinar a sua: 
Alternativas
Q3403610 Administração Geral
A Gestão da Qualidade baseia-se na prevenção de falhas e na correção da causa dos problemas, ou seja, refere-se à totalidade das ações necessárias para assegurar, com confiança adequada, que um produto cumpre com seus requisitos de qualidade e deve abranger:
Alternativas
Q3402396 Administração Geral
Quais são algumas das formas alternativas de garantir a segurança e inibir furtos e desvios: 
Alternativas
Q3402392 Administração Geral
O que é destacado como um dos benefícios da implementação de normas e procedimentos de segurança patrimonial:
Alternativas
Q3402391 Administração Geral
Quais são os benefícios proporcionados pela implementação de normas e procedimentos de segurança patrimonial:
Alternativas
Q3402385 Administração Geral
Qual é a recomendação principal para empresas de menor porte em relação à vigilância: 
Alternativas
Q3402382 Administração Geral
Por que é importante que a segurança empresarial abranja toda a empresa e não apenas situações específicas:  
Alternativas
Q3402380 Administração Geral
Qual é um dos requisitos fundamentais para que a segurança empresarial seja eficiente: 
Alternativas
Respostas
5461: B
5462: D
5463: E
5464: D
5465: C
5466: A
5467: C
5468: C
5469: A
5470: A
5471: C
5472: D
5473: E
5474: C
5475: C
5476: E
5477: C
5478: C
5479: B
5480: B