O administrador deve ser capaz de dividir tarefas entre os ...

GAB: B

dividir tarefas entre os subordinados para que se atinja a máxima eficiência na alocação de recursos dentro de uma organização.

Delegação/Delegar a

ser capaz de reconhecer a necessidade de distribuir tarefas em uma escala mais elevada (em maior quantidade), entre as unidades de uma organização.

Departamentalização.

LETRA B

Descentralização está relacionada a transferência de autoridade/poder.

Delegação apenas transfere uma tarefa para outra pessoa de hierarquia igual ou inferior.

Departamentalização está relacionada a divisão da empresa em departamentos (unidades) de acordo com critérios específicos (por território/por cliente/por produtos ou serviços/por processos/por quantidade/por projetos)

ATENÇÃO: É bom sempre observar as palavras-chaves. No enunciado,

"dividir tarefas entre os subordinados"; "atinja a máxima eficiência" - DELEGAÇÃO

"distribuir tarefas...entre as unidades" - DEPARTAMENTALIZAÇÃO

Eu não sabia que Unidade é sinônimo de Departamento

Descentralização está relacionada a transferência de autoridade/poder.

Delegação apenas transfere uma tarefa para outra pessoa de hierarquia igual ou inferior.

Departamentalização está relacionada a divisão da empresa em departamentos (unidades) de acordo com critérios específicos (por território/por cliente/por produtos ou serviços/por processos/por quantidade/por projetos)

ASSERTIVA CORRETA LETRA "B"

Complementando;

Departamentalização: É um dos elementos da estrutura organizacional. Trata-se do elemento que se preocupa em “como agrupar as atividades”.

Delegação: Consiste na atribuição de autoridade e responsabilidade diretas a um subordinado para que ele realize tarefas pelas quais o gestor normalmente é responsável.

FONTE: MEUS RESUMOS!

A banca pode trazer essas formas como delegação:

• Dividir tarefas (em si)
• Transferir autoridade e responsabilidade para a execução de determinada tarefa

Descentralização: transferência de autoridade/poder.

Delegação:  transfere uma tarefa para outra pessoa de hierarquia igual ou inferior.

Departamentalização : divisão da empresa em departamentos (unidades) de acordo com critérios específicos (por território/por cliente/por produtos ou serviços/por processos/por quantidade/por projetos).

GABARITO B

Errei, pois na minha apostila o conceito de Delegação é o seguinte:

" É o processo usado para transferir autoridade e responsabilidade para membros organizacionais em níveis hierárquicos inferiores".

Pensei que a delegação transferia somente autoridade e responsabilidade e não tarefas.

Preciso fundamentar meus estudos no que a FGV entende por cada conceito, pois vai ser a banca do meu Concurso.

Meu critério de análise:

Delegação - Distribuir tarefas;

Descentralização - Ligado a poder de decisão em determinada área, setor ou função.

Departamentalização - Distribuição/ descentralização em maior escala (entre unidades, departamentos, franquias divididas em estados ou regiões diferentes).

Alternativa correta: B - Delegação e Departamentalização.

A questão aborda dois conceitos fundamentais na Administração Geral, essenciais para a estruturação e a eficiência organizacional: a delegação e a departamentalização. Vamos entender o porquê da alternativa B ser a correta.

A delegação refere-se ao processo pelo qual a autoridade e a responsabilidade são transferidas de um superior para um subordinado. O principal objetivo da delegação é tornar possível que o gestor repasse tarefas para que possa concentrar-se em funções de maior relevância, enquanto os subordinados têm a oportunidade de desenvolver suas habilidades e autonomia. No contexto da pergunta, a primeira parte do enunciado descreve essa transferência de autoridade de um administrador para seus subordinados.

Já a departamentalização diz respeito à maneira como as atividades e os recursos de uma organização são agrupados, podendo ser por função, produto, território, processo, cliente, entre outros. Este é um método utilizado para alcançar uma especialização mais eficaz dentro da organização e para uma melhor coordenação das tarefas. A segunda parte do enunciado fala sobre a distribuição de tarefas em uma escala mais elevada, isto é, entre as diferentes unidades ou departamentos da organização, o que se encaixa com a definição de departamentalização.

Portanto, a alternativa B está correta porque ela captura ambos os conceitos de acordo com o contexto apresentado. A delegação é representada pela divisão de tarefas entre subordinados, e a departamentalização pela distribuição de tarefas entre as unidades organizacionais.