Questões de Concurso Comentadas sobre direito administrativo para fgv

Poderá acumular os cargos que já ocupa licitamente com o emprego para o qual foi aprovada em concurso público, na medida em que todos estão submetidos ao mesmo regime jurídico.

Não poderá acumular qualquer dos cargos que ocupa com o emprego para o qual foi aprovada em concurso, mesmo que peça exoneração de um deles e haja compatibilidade de horários, diante da vedação à acumulação de cargos e empregos públicos.

Poderá acumular o emprego público para o qual foi aprovada com os outros dois cargos de médica, desde que demonstrada a compatibilidade de horários, na medida em que a restrição é para o exercício simultâneo de cargos e não de empregos.

Não poderá acumular o emprego para o qual foi aprovada em concurso com os outros dois cargos de profissional de saúde que já ocupa, pois, a interpretação a ser conferida à norma excepcional não admite a acumulação tríplice.

Poderá acumular tantos cargos e empregos de médica quantos for aprovada em concurso público, a despeito compatibilidade de horários, na medida em que para os profissionais de saúde a regra é a possibilidade de acumulação de cargos e empregos.

Maria e Joana podem ser nomeadas tanto para o cargo em comissão como para a função de confiança.

Maria pode ser nomeada para a função de confiança, enquanto Joana não.

Joana pode ser nomeada para a função de confiança, enquanto Maria não.

Maria pode ser nomeada para o cargo em comissão, enquanto Joana não.

Joana pode ser nomeada para o cargo em comissão, enquanto Maria não.