Questões da Prova TJ-PR - 2013 - TJ-PR - Assistente Social
Foram encontradas 84 questões
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Q620185
Serviço Social
"Um dos grandes desafios hoje colocados aos assistentes sociais consiste em formular projetos que materializarão o
trabalho a ser desenvolvido. Cada vez mais, é imperativo ao assistente social identificar aquilo que requer a
intervenção profissional, bem como reconhecer de que forma essa intervenção irá responder às necessidades sociais
[...]" (Couto, 2009). O projeto de trabalho profissional não é um mero instrumento técnico. Sobre o assunto, considere
os seguintes itens:
1. Os instrumentos jurídico-formais afetos à profissão.
2. A análise da instituição em que se insere.
3. Os saberes e conhecimentos teóricos que fundamentam seu trabalho.
4. A determinação de suas atribuições pelo superior hierárquico, sem avançar para além delas.
Na formulação do projeto de trabalho profissional, devem-se considerar:
1. Os instrumentos jurídico-formais afetos à profissão.
2. A análise da instituição em que se insere.
3. Os saberes e conhecimentos teóricos que fundamentam seu trabalho.
4. A determinação de suas atribuições pelo superior hierárquico, sem avançar para além delas.
Na formulação do projeto de trabalho profissional, devem-se considerar:
Q620184
Serviço Social
Texto associado
Entre as competências previstas na Lei 8.662/93 para o exercício da profissão de assistente social encontram-se:
"prestar assessoria e consultoria [...]; coordenar, elaborar, executar, supervisionar [...]; realizar vistorias, perícias
técnicas, laudos periciais [...]". A respeito do assunto, relacione as definições da coluna da direita aos respectivos
termos da coluna da esquerda.
1. Assessoria.
2. Supervisão.
3. Consultoria.
4. Gestão.
5. Perícia.
( ) Ação formalmente constituída pela nomeação de especialista em determinada área, cujo domínio de conhecimentos possibilita a compreensão de um fenômeno e a emissão de parecer técnico, visando subsidiar a tomada de decisões de gestores ou autoridades técnico-profissionais de áreas distintas.
( ) Atividade desenvolvida por profissional com conhecimentos na área, o qual toma como objeto de estudo determinada realidade e sobre ela propõe alterações. Não é uma atuação ou intervenção direta no objeto em questão, mas indica caminhos e estratégias para os executores. Pode se caracterizar como trabalho interno ou externo a uma determinada organização.
1. Assessoria.
2. Supervisão.
3. Consultoria.
4. Gestão.
5. Perícia.
( ) Ação formalmente constituída pela nomeação de especialista em determinada área, cujo domínio de conhecimentos possibilita a compreensão de um fenômeno e a emissão de parecer técnico, visando subsidiar a tomada de decisões de gestores ou autoridades técnico-profissionais de áreas distintas.
( ) Atividade desenvolvida por profissional com conhecimentos na área, o qual toma como objeto de estudo determinada realidade e sobre ela propõe alterações. Não é uma atuação ou intervenção direta no objeto em questão, mas indica caminhos e estratégias para os executores. Pode se caracterizar como trabalho interno ou externo a uma determinada organização.
( ) Atividade caracterizada pelo acompanhamento constante a um ou mais profissionais,
durante um determinado período de tempo, de caráter formativo em processos técnicos,
expressando a busca e explicitação da unidade teoria e prática. É atividade programada,
cuja relação entre os sujeitos apresenta um traço hierárquico, mas que resulta em
sistematizações conjuntas.
( ) Ação demandada por organizações a profissionais externos à sua estrutura, os quais apresentem experiências e conhecimentos reconhecidos numa determinada área e que possam contribuir, pontualmente, com respostas para questões advindas de projetos ou ações que se encontram em planejamento ou em execução. Há liberdade dos executores aceitarem ou não as sugestões apresentadas.
( ) Processo que implica identificação de demandas, sua análise teórico-técnica e ético-política, bem como a proposição de respostas, concebendo desde os seus princípios, até o desenho estrutural necessário, a dinâmica de execução e a avaliação. Tal processo explicita relações hierárquicas e demanda habilidade na atuação nas distintas formas e relações de poder, intra ou interinstitucionais.
( ) Ação demandada por organizações a profissionais externos à sua estrutura, os quais apresentem experiências e conhecimentos reconhecidos numa determinada área e que possam contribuir, pontualmente, com respostas para questões advindas de projetos ou ações que se encontram em planejamento ou em execução. Há liberdade dos executores aceitarem ou não as sugestões apresentadas.
( ) Processo que implica identificação de demandas, sua análise teórico-técnica e ético-política, bem como a proposição de respostas, concebendo desde os seus princípios, até o desenho estrutural necessário, a dinâmica de execução e a avaliação. Tal processo explicita relações hierárquicas e demanda habilidade na atuação nas distintas formas e relações de poder, intra ou interinstitucionais.
Assinale a alternativa que apresenta a numeração correta da coluna da direita, de cima para baixo.
Q620183
Serviço Social
Nos processos de gestão e avaliação de políticas sociais, é imprescindível que o assistente social tenha clareza sobre
os elementos empíricos que compõem o quadro institucional, os quais podem ser tomados como indicadores para
avaliar as políticas sociais operadas. Assinale a alternativa que apresenta esses elementos.
Q620182
Serviço Social
De acordo com Marilda Iamamoto, "ainda que os profissionais disponham, no mercado de trabalho, de uma relativa
autonomia na condução de suas atividades – resguardada pela legislação profissional", a efetividade de suas ações
está implicada por condições impostas pelos empregadores, por condições institucionais e macrossociais. Nas
afirmativas abaixo, identifique elementos diretamente afetos ao exercício da autonomia profissional:
1. Correlação de forças dos usuários e suas famílias com os distintos espaços sindicais.
2. Relação com sujeitos sociais determinados, tais como as instâncias públicas de controle democrático.
3. Correlação de forças econômica, política e cultural em nível societário.
4. Relação com sujeitos sociais determinados em âmbito estatal, no Executivo, Legislativo, Judiciário e Ministério Público.
Estão corretos os itens:
1. Correlação de forças dos usuários e suas famílias com os distintos espaços sindicais.
2. Relação com sujeitos sociais determinados, tais como as instâncias públicas de controle democrático.
3. Correlação de forças econômica, política e cultural em nível societário.
4. Relação com sujeitos sociais determinados em âmbito estatal, no Executivo, Legislativo, Judiciário e Ministério Público.
Estão corretos os itens:
Q620181
Serviço Social
Entre as atribuições previstas na Lei 8.662/93 para o exercício profissional de assistentes sociais está a de "encaminhar
providências e prestar orientação social a indivíduos, grupos e à população". Para Mioto (2009), a intervenção
profissional nesse âmbito possui caráter: